〔問題〕
労働基準法第５条に規定する「強制労働の禁止」に違反した場合には、労働基準法上最も重い罰則の規定が適用されることとなっており、その罰則は、「１年以上10年以下の懲役又は200万円以上300万円以下の罰金」である。

〔正解・解説〕
https://ameblo.jp/answer-commentary/entry-12832862589.html