労働力人口比率（15歳以上人口に占める労働力人口の割合）は、2023年平均で62.9％と、前年に比べ0.4ポイントの上昇（３年連続の上昇）となりました。
男女別にみると、男性は71.4％と前年と同率、女性は54.8％と0.6ポイントの上昇となりました。
また、15～64歳の労働力人口比率は、2023年平均で81.1％と、前年に比べ0.5ポイントの上昇となりました。
男女別にみると、男性は86.8％と0.1ポイントの上昇、女性は75.2％と0.9ポイントの上昇となりました。
 
☆☆============================================☆☆

労働力人口比率（労働力率）に関しては、「女性の労働力率」に関する出題
がよくあります。
 
 
【 Ｈ27－選択 】
我が国の就業・不就業の実態を調べた「就業構造基本調査（総務省）」をみると、平成24年の男性の年齢別有業率は、すべての年齢階級で低下した。同年の女性については、Ｍ宇カーブの底が平成19年に比べて（　Ｅ　）。
 
【 Ｈ25－３－Ｂ 】
女性の年齢階級別労働力率は、その形状から、Ｍ字カーブと呼ばれているが、有配偶者の労働力率が上昇してきたことが寄与して、Ｍ字のカーブが以前に比べ浅くなっている。
 
【 Ｈ21－４－Ｂ 】
働く女性の実情では、平成20年の女性の労働力率を年齢階級別にみると、25～29歳（76.1%）と45～49歳（75.5%）を左右のピークとするＭ字型カーブを描いているが、Ｍ字型の底は昭和54年に25～29歳から30～34歳に移動して以来30～34歳となっていたが、比較可能な昭和43年以降初めて35～39歳となった、とし、また、Ｍ字型の底の値は前年に比べ上昇した、としている。
 
【 Ｈ12－３－Ｂ 】
我が国の女性労働力率を年齢階級別にみると、出産・育児期に低下し、育児終了後に高まるという傾向がみられ、Ｍ字型カーブを描くといわれる。Ｍ字型カーブが示すピークとピークの間の年齢階級で最も労働力率が低くなるのは1990年代では25～29歳階級である。
 
【 Ｈ11－５－Ｂ 】
女性の就業意欲の高まり、サービス産業化等を背景に女性の職場進出が進んでおり、女性の労働力率は昭和50年の45.7%から平成９年は50.4%に上昇しているが、年齢階級別にみると、出産・育児期に当たる30～34歳層では、この間、労働力率は横ばいとなっている。
 
【 Ｈ10－記述 】
（　Ａ　）は、（　Ａ　）＝就業者数＋完全失業者数／15歳以上人口によって計算されるが、我が国の女性の（　Ａ　）を年齢階級別にみると、出産・育児期の年齢層で低下した後再び上昇するという、いわゆる（　Ｂ　）カーブを描いている。
 
【 Ｈ17－選択 】
１　我が国の女性の労働力率を縦軸にし、年齢階級を横軸にして描画する
　と、あるローマ字の型に似ており、我が国の女性の労働力率は（　Ａ　）
　字型カーブを描くと言われている。平成16年の我が国の女性の労働力率
　を、年齢階級別に描いてみると、25～29歳層と（　Ｂ　）歳層が左右の
　ピークとなり、30～34歳層がボトムとなっている。
２　日本の女性の労働力率が特徴的なのは、アメリカ、フランス、イタリ
　ア、ドイツ、スウェーデンの女性の年齢階級別の労働力率が描くカーブが
　日本の男性のそれと同じような概ね（　Ｃ　）型の形状となっているから
　である。また、（　Ａ　）字型カーブのボトムの位置を、長期的に時系列
　比較をしてみると、（　Ｄ　）に移動している。
 
 
答えは、次のとおりです。
【 Ｈ27－選択 】
Ｅ：30～34歳から35～39歳に移行した
【 Ｈ25－３－Ｂ 】：正しい。
【 Ｈ21－４－Ｂ 】：正しい。
【 Ｈ12－３－Ｂ 】：誤り。
女性の年齢階級別労働力率のＭ字型カーブにおいて最も労働力率が低くなる階級は、1990年代においては、30～34歳層でした。
【 Ｈ11－５－Ｂ 】：誤り。
30～34歳層の労働力率は、昭和50年の43.9％から平成９年には56.2％と大きく上昇しています。
【 Ｈ10－記述 】
Ａ：労働力率　　　Ｂ：Ｍ字型（又は「Ｍ字」）
【 Ｈ17－選択 】
Ａ：Ｍ　　　　　　Ｂ：45～49
Ｃ：台形　　　　　Ｂ：上向き
 
すべて女性の年齢階級別労働力率に着目した出題で、Ｍ字型カーブに関連する問題です。
女性の労働力率については、結婚・出産期に当たる年代にいったん低下し、育児が落ち着いた時期に再び上昇するという傾向があり、それを線で描くと「Ｍ」に似た曲線となるため、Ｍ字型カーブと言われています。
 
この女性の年齢階級別労働力率については、まず、「Ｍ字型カーブ」という言葉を知っておくことが基本です。
 
その上で、どの年齢階層がＭ字の底になっているのかを押さえます。
この点については、平成20年労働力調査以降、Ｍ字型の底が35～39歳層に移っています。この年齢階層が変わったタイミングで、すぐに【 Ｈ21－４－Ｂ 】で出題されています。
【 Ｈ27－選択 】でも、この点を論点にしているといえます。
 
ただ、平成27年労働力調査では、Ｍ字型カーブの底が再び「30～34歳」となりました。しかし、平成28年労働力調査では、また「35～39歳」となっています。その後、平成29年から令和５年までの労働力調査でも「35～39歳」となっているので、例えば、「平成20年労働力調査以降、一貫してＭ字型カーブの底は35～39歳層となっている」というような出題があれば誤りです。
ですので、この点は、注意しておきましょう。
 
それと、その底が浅くなってきているという点、これも知っておきましょう。