2024年3月26日(火曜日) 2 Francisco 2024年4月26日 10:17 ¥300 NEC、ジョブ型人材マネジメントによる「適時適所適材」実現に向けた採用計画 NECは3月21日、持続的な競争力強化を目指して「適時適所適材」の実現や、ダイバーシティの加速に向けた採用計画を決定したこ t.co 「人材強化に力を注いだNECグループは一般が理想とする「個性を活かす」ものとは違い、「人材流動」と言う部分で、ダイバーシティに訴えかけています。「個性を活かす」とは、「できうることをする」ということです。 ダウンロード copy ここから先は 299字 ¥ 300 購入手続きへ ログイン #人材マネジメント #techplus #適時適所適材 2 この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか? 記事をサポート