〜エージェントごとの特徴を紹介〜

Grasp！ブログではこれまで、ベトナムにある日系人材紹介エージェントのサービスの「質」について何度かお話してきました。

ベトナムの日系人材紹介エージェントの全体的な印象として

◉ベトナムでの人材紹介業界は、表層的な情報提供のみに基づいたサービス提供が常態化しており、ユーザー満足度が上がっていない。
◉日本人スタッフ・ベトナム人スタッフともに、一定以上ベトナム国内で経験を積み、プロ意識をもってサービスを提供できるプレイヤーが圧倒的に少数派である。

しかし、当たり前ですが全てのエージェントがこうだと言う訳ではもちろんありません。

現在40社近く存在する日系の人材エージェント。
各社それぞれ特徴があります。

採用の際の人材紹介エージェント選びに、ぜひともお役立てください。

ベトナムにおける人材紹介会社39選リストはこちら。