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どうやら充実しているらしい「はいむるぶしの福利厚生」についてのお話

はいさい!!はいむるぶしnote配信チームです。

ここ最近、はいむるぶしの福利厚生について、お褒めの言葉をいただいたり、セミナーなどで紹介させてほしいと言われることが多くなってきました。スタッフに「はいむるぶしで働く価値」を提供する!!と決めて、実行していたところ、自分たちでは気づかないうちに、注目されることに・・・。はいむるぶしらしいエピソード🤭

フリーマーケットの様子

福利厚生は、就活生や中途入社の方々にとって、今や企業を選ぶうえで、最も重要なもの。参考にしていただければと思い、全部ではありませんが、書き出してみました。

- 社会保険(雇用保険、健康保険、介護保険、労災保険、厚生年金保険
- 乗船券手当、通勤にかかる交通費、家族手当、住宅手当、健康診断、人間ドック受診料補助(三井健康保険組合による)、確定拠出年金・退職金前払手当の選択が可

- 社員寮 1ルーム個室8,500円~12,500円(水道光熱費・自治会費・Wi-fi 込)にて利用可。キッチン、エアコン、テレビ、冷蔵庫・洗濯機・除湿乾燥機・一人用のテーブル、カバー付き布団セット、カーテンを完備
- 寮エリアにジムがあり、無料で利用可
-従業員食堂(昼・夕 各350円)※毎月1日はスペシャルメニューを提供
- スタッフ共用自転車4台・電動アシスト自転車3台(島内専用)
- 石垣島での移動手段サポート レンタカー・レンタルバイク半額会社負担

- 宿泊割引(家族割、友人知人割引あり)
- 三井不動産グループホテル宿泊割引
- 提携ホテル宿泊割引
- ホテルショップ・レストラン割引あり

- 制服で着用する革靴の購入サポート(5,000円までは会社負担)
- 資格取得サポート(ソムリエ・ホテルビジネス検定 など)
- 年間研修多数(社内研修・外部講師を招いての研修)

- 誕生日特典としてホテルから下記を1つプレゼント ブッフェレストランペア券、パティシエ特製ケーキ、アルコール(オリオンビールやチューハイ等からお選び頂けます)、スパ利用券(30分のデコルテまたはヘッドマッサージ)

- インストラクターによるスタッフヨガ 月2回開催 参加無料
- SUP上級者の引率によるSUP体験 毎月3~4日開催 参加無料
- クラブ活動支援 エイサー、バトミントン、バスケットボール など
- 半期に一度の社員大会 経営内容の確認と他部門とのコミュニケーション、豪華景品があたる懇親会
- 夏に船をチャーターしスタッフが無料で行けるスノーケルツアーを数回提供
- STAFF BARを定期的に開催 スタッフが無料でドリンクを楽しめる
- 寮エリアにて3ヶ月に1回のフリーマーケットを開催

- 従業員度満足度アンケートの実施
- 年に2回の自己申告書・ハラスメントアンケートの実施
- 従業員度満足度アンケートの実施

【例外】- 人事松永の24時間サポート(笑)日本一スタッフに寄り添う人事を目指しています!!!

社員大会 懇親会の様子
スノーケルツアーの様子
エイサー隊 演舞の様子
キレイな単身寮

お客様のことを考え、お客様の期待を超えるホスピタリティーばかり提供していても、土台となる前のサービスが提供できていなければ、お客様は満足していただけません。

働くスタッフも一緒。福利厚生ばかり充実していても、土台となる給与や年間公休日、評価や研修制度が整っていなければ、満足していただけません。スタッフの声に耳を傾け、現状に満足せず、全力で向き合いたいと思います。

お読みいただきありがとうございました!