夫が残業を1時間するとどうなるか

我が家の場合です。

夫の職場まで、片道1時間~1時間半ほどかかりますので、7時過ぎには家を出ます。
定時まで働いたら18時半ころ帰宅します。

なるべく家族で夕飯を食べたいので、18時半、帰宅とともに夕飯が始められるよう支度します。食べ終わり次第下の子とわたし、上の子と夫が入浴。下の子は20時半には夢の中。上の子は絵本や遊びのあと、遅くとも21時半には寝ます。
保育園を見越して、下の子0歳にはちと遅いけれどこんなスケジュール。

これが1時間残業したら、

夫の帰宅はバスと電車の接続のわるさから20時過ぎになります。もちろん子どもたちには夫を待たせず夕飯を食べさせます。夫が帰宅するのは下の子を寝かしつけ終わって上の子の絵本や遊びタイムになるころ。夫が夕飯や風呂を済ませているあいだに上の子の就寝時間になります。

我が家の家事は夫が主体でやってもわたしが主体でやっても回せる量、質にしてあります。
だからというわけではありませんが、1時間残業してもらっても、困ることはさしてありません。疲れはするでしょうが。

しかも、たぶんわたしの夫、残業になったとしても家事や育児を投げたりはしないでしょう。やれることをみつけてやってくれるはずです。

でもこのスケジュール。
夫は、子どもと話せなくなります。
子どもは、父親の不在をさみしがります。
残業が多くなるとどうして帰ってこないの?といいます。毎日だとしたら1日1時間、1ヶ月20時間ほど。たぶん、数値だけみたらよくある残業時間でしょう。
でもほんの少しの残業代をもらうかわりに、ウィークデーに子どもに会えなくなる。それは我が家にとってとてもさみしいことです。我が家においては、お金がもらえるより、家族のことに目が届く時間に帰れるよう仕事の効率とスピードをあげるほうが価値のあることだというのが共通の意見です。

あとですね、当たり前だけど、1日1時間労働時間増やしたらね、疲れますよ。仕事のクオリティが落ちても仕方ない。健康にだって問題が出るかもしれない。全然問題ない!って人もいるでしょうが、無理!7、8時間で目いっぱいだ!という人の方が多いはずです。だから法律がそうなってるんだろうしね。一応ね。


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すみっこでワーキングマザー

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