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2024年度からのnoteの運用でいろいろ考えていること
【10月29日開催】オンライン講義「リハ職が在籍する訪問看護ステーションにおける、業務の進め方と連携の基本的な考え方」vol.2
【2023.9.27.】非常勤掛け持ち作業療法士という働き方６「空気感を読むことは大切です」
【重要】2023年11月以降のメンバーシップの運用について
令和6年介護報酬改定Q＆Aその１がでましたね。さあリ・スタート！
【2023.10.9.】厚労省情報「２０２４年同時改定に向けたリハ関連団体のヒアリング」
【2023.9.7.】子ども園での作業療法士の関わり３「子どもの活動量のこと」
【2023.8.28.】2030年同時改定「回復期リハと訪看リハと訪問リハ」全部まとめて大規模改定かな
【2023.10.2.】50代作業療法士の本音⑬さて2024年はどうするか？
「ほうれんそう」が大切と思うならきちんと指導すべきだと思う
【2023.9.11.】非常勤掛け持ち作業療法士という働き方３「いまさら聞けないあんな事やこんな事」
【2023.8.4.】２０２４年に向けた新しいリハビリテーションの形11「時代を読めないセラピストの末路」
【2023.10.17.】2024年度からの訪問看護ステーションのリハビリについて今知っておくべきこと！
「OTやまだ」の訪看リハ転職の流儀②訪看リハのstyleを示すということ
【2023.9.24.】リハ場面での初期評価のすすめ方のこと
