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「有限会社」で有り続けるということ

ワンマン社長は部下の能力を伸ばさない

ビッグモータースキャンダルの解明: 非倫理的な慣行と根本原因 Unraveling the Big Motor Scandal: Unethical Practices and Root Causes

9か月前

ワンマン経営について調べてみた。 ワンマン自体が悪いわけでないけれど、周りの意見を聞かないと、やはり袋小路に突っ込むと改めて思う。 常に良い選択ができるわけでもないし。 独りでは視野が狭まるし。 ワンマン経営とは? https://bcj-co.jp/keiei6/knowhow70.html#body

社外の情報は社長以外も得る機会が大切

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再生

【衆知による経営】人の多様性を説いてくださっています。

39歳派遣会社正社員。派遣先の社長に引抜の話を貰う。年収は倍になるが、色々心配。

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【コンサル】ワンマン経営の成功と失敗

ワンチームだと格好つけて 社員とドライブに出かけている ように見せかけ、実は ワンマンバスという会社はよくある。 「自由に行きたいところを言いなさい」 と言われて、意見を述べると、 「いや、行先は決まっているから」と 意見が遮断されてしまう。 ワンマン経営。乗客は拒否権なし。

思い通りに部下が動かないのは、部下が気の利かない無能な奴だから。

単独やるよ【三橋雄斗】

今起こってるのは独裁じゃなくて「独裁感」+SNS時代の支配Tips。