ひろいい

日本の働き方改革を推進したい人。28歳。 働き方改革を推進してる理由&自己紹介記事→https://note.mu/hirokuteoki/n/n7513084ea292 働き方コラムとか趣味のことを書きます!
固定されたノート

「これだ。これしかない。この考え方をよりみんなに広め、この世界を変えるんだ。」

すでに一つ記事を書いてしまったのですが、唐突に自己紹介をしたいと思います。 

27歳。
 山形県出身。
 何故か中日ドラゴンズのファン。

 「ワーク・ライフバランス」 に強く興味を持っています。
残業が多めの業界に勤めて早5年となりました。
家と会社の往復。
家に帰ってからもほぼ寝るだけの生活。土日も出勤することもある。
毎日毎日疲れきっていて、
ある日は、デート中に「もう無理動けない」と言っ

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埋め込みの仕方を知ってウキウキで過去記事を埋め込んでいく。過去記事も編集してどんどん埋め込んでいく。埋め込み楽しいカッコイイ。

これができれば働き方改革もかんたん!?カエル会議のうまくいくポイント3点

2018年10月から2019年3月まで、株式会社ワークライフバランスの小室さんが書籍等でよく薦めている「カエル会議」というものに実際取り組みました。
その取り組みを通して感じた、カエル会議のうまくいくポイントを記載します。

「書籍に書いてあったから取り組んでみたけど、やり方がわからない…」
「うまく会議が進んでいかない…」
「全然みんな意見出してくれないんだけど…」

といった、
やろうとしてる

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働き方改革の第一歩!カエル会議の本質って?

2018年10月から2019年3月まで、株式会社ワークライフバランスの小室さんが書籍等でよく薦めている「カエル会議」というものに実際取り組みました。
その取り組みの中で、カエル会議の本質がわかったので、記事にしました。

「何から取り組んだらいいかわからない」
「どう取り組めばいいかわからない」
「難しそうで、自分たちでできるの・・・?」

等思っている方に、カエル会議の本質を知っていただき、

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半年間のカエル会議をやってみた記録③中間報告会以降の取り組みと会社の変化

この半年で、株式会社ワークライフバランス等が推奨している「カエル会議」を外部講師を交えて実施してきました。
※カエル会議とは…チームで目指す目標を設定し、その目標を達成するにあたっての課題抽出、改善案の策定をする会議
働き方を「変える」、早く「帰る」、人生を「変える」という3つの意味がこめられている

その中でやってきたこと、感じたことを、乱雑に記録したいと思います。パート3です。
今回は中間報告

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半年間のカエル会議をやってみた記録②カエル会議始動までに起きたことと、実際の取り組み方法

この半年で、株式会社ワークライフバランス等が推奨している「カエル会議」を外部講師を交えて実施してきました。
※カエル会議とは…チームで目指す目標を設定し、その目標を達成するにあたっての課題抽出、改善案の策定をする会議
働き方を「変える」、早く「帰る」、人生を「変える」という3つの意味がこめられている

その中でやってきたこと、感じたことを、乱雑に記録したいと思います。パート2です。
今回は実際に取

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