おはようございます。
2024年 4月13日 土曜日です。

ゲームの話です。任天堂switchで遊んでいた「スーパーマリオサンシャイン」。ようやくシャイン120個をコンプリートして完全クリアすることができました。22年越しに完全クリアすることができたのはとても嬉しかったです。しかしYoutubeの攻略動画を見なければ不可能なものばかりでしたが…。昔のゲームの難易度の高さや不親切さは何故か心地よく感じます。

■■ 月間テーマ
組織力を強化しよう

■■ 今週の質問
自社の組織で、どんな面がうまくいっていると感じますか？

■■ 質問に対する考え
「学びの場が創造されている」
ここ数年、会社の様々な場所で学びの場が新たに作られています。そのどれもが自発的に創造された学びの場です。何を学ぶかよりも誰と学ぶかです。仲間と一緒に語り合い、思いを深くすることによって視界が広がる。そして今までの仕事の見方が変わり、人生がより豊かに彩られて行く。学びに向かおうとする皆さんの姿勢はとても素晴らしいと思います。

■■ 今日の徳目
「3.言葉」
家族との時間をゆっくりと言葉を使って過ごします。

■■ 昨日の振り返りと昨日の気づき
「人は語りたい生き物」
学びを深めている人間というのはどうにかして自分の胸の内にある思いを発散したいと思っているものです。それを受けとめる側の人間は、解釈するに際して自我はほとんど必要ないということを実感しました。相手が溢れんばかりに語ろうとしている時に、自分の中にある野暮な解釈を入れたところで、成長しようという欲求を妨げてしまうだけです。非常に勿体ないことになってしまいます。
フラットな状態で相手の声に耳を傾けること。簡単にできることではありません。トレーニングをして初めてできることです。仲間の成長の場をより創造する為にも、まずは自分が学ばなければいけないなと感じました。

■■ 昨日のありがとう
■ 太平商事株式会社の皆さん
今日も活躍してくださりありがとうございました。会社の将来像を共に語り合えるというのはとても幸せなことです。まだまだ私たちには可能性があるはずですね。
■ 田端剣友会の皆さん
とても濃密な稽古の時間でした。ありがとうございました。

■■ 太平商事株式会社 経営理念
「感動できる、人づくり、場づくり」
1、私たちは、自分自身や家族、関わる全ての人々が、自らの人生を豊かにし、自分を成長させ、感動を共有できる人づくりを通して、地域、社会、環境にとって、必要不可欠となる場づくりを実現し続けます。
1，私たちは、巣鴨に根ざし、巣鴨を代表する太平商事に集うものとしての誇りを高く持ち、周囲からの期待に応え続け、人の道を踏み外す事無く、身の丈に合った業績を作り出す為の努力を惜しみません。

■■ 「ほーりーとーくラジオ」配信中
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堀口 弘人 - Hiroto Horiguchi