COVID-19感染拡大に伴い在宅勤務への移行が強制された中で、Dingel & Neimanは米国の各職業にどれだけの在宅勤務可能性があるのか算出した。米国O*NETに基づいたスコアは在宅勤務を検証する研究において米国以外の各国でも活用されている。

Abstract

Evaluating the economic impact of "social distancing" measures taken to arrest the spread of COVID-19 raises a fundamental question about the modern economy: how many jobs can be performed at home? We classify the feasibility of working at home for all occupations and merge this classification with occupational employment counts. We find that 37 percent of jobs in the United States can be performed entirely at home, with significant variation across cities and industries. These jobs typically pay more than jobs that cannot be done at home and account for 46 percent of all US wages. Applying our occupational classification to 85 other countries reveals that lower-income economies have a lower share of jobs that can be done at home.

要約

COVID-19の蔓延を阻止するためにとられた「社会的距離」をとる措置の経済的影響を評価することは、現代経済に関する基本的な問題を提起する。我々は、米国O*NETにおけるすべての詳細な職業について在宅勤務の実現可能性を分類し、この分類と職業別雇用数を統合した。

推計の結果、米国では37％の仕事が完全に自宅で可能であり、都市や産業によって大きな違いがあることがわかった。これらの仕事は、自宅でできない仕事よりも賃金が高く、米国の全賃金の46％を占めている。我々の職業分類を他の85カ国に適用すると、低所得国ほど自宅でできる仕事の割合が低いことがわかる。

MLA

Dingel, Jonathan I., and Brent Neiman. "How many jobs can be done at home?." Journal of Public Economics 189 (2020): 104235.

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