1人だと何にも進まない。

組織の中にいることが息苦しくて、組織にいたら好きなことができない。一人でやりたいことをやりたいようにやる。

独立して丸8年。一人で好きなようにやってきた。いい時も悪い時も一人で背負ってやってきた。心地いいし、それが自分に合ってると信じて。

プロジェクトごとにプロフェッショナルとチームを組んでやっている。こんな小さなビジネスになぜこんな人たちが？？って自分でも不思議だ。力を貸してもらってばかり。

それなのに、思うように自分の思う価値が広まらない。

日々の作業や思考はまだ一人で抱え込んでいる。一人で行き詰まって、ヒーヒー言う。自分で決めた締め切りを破ることに慣れてしまった。怠けてもサボっても誰にも怒られない環境になれ過ぎてしまった。

問題から目を背けてきた、やり方を改めなければいけないのに、逃げてきた。

今日、やさしくて人柄が素晴らしい、ある女性リーダーとお話できた。彼女のまわりには、一緒に関わりたいという人が集まる。作業やアイデア出しが勝手に進んでいく。議論がいつでもされていて、どんどん応援者が増えていく。

会う人みんなが彼女のお人柄と強い想い、そしてやさしさに魅了される。

リーダーに必要なものってなんですか？

リーダーに必要なものは、自分らしさだと教えてくれた。

これまでこだわってきた「一人で全部やるという意固地な美学」って、自分らしさじゃなくって、単なる自分勝手だったんじゃないか、、。

やりたいこと、絶対に広めたい価値があるのに、なかなか思うように広まらない理由。

一度真剣にこれからの自分について、見直したい。帰りのバスの中でそんなことを考えている。