私も起業して以来、ずっと利用させていただいているサイボウズ。社長の本『チームのことだけ考えた』がとっても面白かったし、クラウドファンディングになんと100万円もご支援いただいた。育児に関しておそらく日本一考えている男性経営者かもしれない。

そんな青野さんと対談させていただいたのですが、いまの青野さんやサイボウズの「男性が日本一取得する」育休システムをつくっているのは、すべて奥さまの影響である事が判明した（？）とても面白い対談でした。

会社の社風は、その創業者の考え方やあり方、遺伝子と近似値になると私は思っています。

よろしければ、ご覧下さい。

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