社交性の高い人は出世も早く職場で成功しやすいという研究はこれまでもありましたが、今回紹介する研究も社交性の高さと年収のレベルに関連があると示しています。

アメリカ、コーネル大学のジョン ブルデュー博士は、アメリカとヨーロッパの9カ国に勤める管理職クラスの人たち2万人を対象に、彼らの年収と成功度合いを決める要因について調べました。かなり規模の大きな実験ですね。

すると、彼らの年収や成功を決めていたのは社交性の高さであることがわかりました。人付き合いが上手い人ほどお金を多く稼いでいたのです。

さらに、こういった社交性の高い人たちは仕事で成功して他人に認められているだけでなく、主観的な幸福度も高いことがわかりました。

至れり尽くせりですね。社交的であることで人から好かれる上にそんな自分自身も好きになるのですから、個人の社交性は人生を楽しむ上でかなり大きなポイントになります。

では、内向的な性格の人は職場で成功できないのかと言うと、そういうわけではありません。

「友達や恋人はただ単に過ごした時間で決まる？」という記事でも話した通り、意外と頑張らなくても社交性は高くすることができるのです。私たちが持っている社交性の基準というのは実はそんなに高くないのです。

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なので、もともと社交性が高くない人でも「自分には無理だから」と諦めずにいろいろと工夫することが大切です。自分でも簡単にできると思うところから人付き合いを広げていけばいいのです。

派手なことが好きでもないのに関わらず、わざわざパリピと呼ばれる人たちの真似事をする必要はないということです。大切なのは相手に優しくしたり親切にして、心に寄り添ってあげることですから、自分の性格に合った友達の作り方を模索して行けば良いのです。

いろんな人とお喋りをするパーティが好きな人は自分に合った派手なことを、そうでない人はもう少し目標や相手を絞って集中的に社交性を発揮しましょう。

参考資料
・成功・出世したければ面白くなれ！ユーモアと成功の心理学研究
・初めてのデートでも楽しく会話を続けられる話し方の心理学