とある部署の部長に相談を持ちかけられた。
自分の部下が、他部署の社員にトイレで自分の陰口を叩かれて困ったらしい。
内容は部下の容姿について。
かなりネガティブな内容の発言を被害者に聞こえるように言っていた模様。

実は問題の社員については、以前退職した女性社員複数名から同様の話を聞いていた。
（やっている行動が）中学生？と驚いたが、どうやら今も続いていた。

仕事はできる社員だが、彼女の言動が原因で複数名が退職しているとあれば、問題社員ともいえる。
いくつか対策を練って返答したが、継続して向き合わなければならない問題である。

ここまで未成熟な人間がいるのか呆れてしまうが。