学校の働き方改革もどんどん進めてもらいたい。まずはトップダウンで仕組みや構造のところを。
一方、まだそれだけでは足りない。
肝心の『対子どもたち』のところ。いわゆる、指導だとか対峙の仕方の部分だ。ここが、肝心な教師のソフトコンテンツ。
まずは、これまでの指示命令型をやめること。

記事を気に入っていただけると幸いです。NPOまなびデザンラボの活動の支援に活用させていただきます。不登校および発達障害支援、学習支援など、教育を通じたまちづくりを行っています。