カミナリ上司、結果よければ英雄に
https://newspicks.com/news/1717005?ref=user_1714602
組織の中で負の感情を表に出す人は苦手です。
子育てでも同じですが、言い聞かせる/指導するべきことは冷静にピンポイントにシンプルに、相手が聞き入れる状況の中で指摘するべき。
一方で複数の人に伝えるべきは一般論化すれば良いと思う。
組織内で内向きの「怒り」ってパフォーマンスとして必要でしょうか。
多様な人材をまとめ上げる際に個々のメンバーの人格性格に合わせてというのは