職場のリーダが11月上旬ぐらいから明確におかしくなり、とうとう本日長期療養となってしまいました。

本人から聞くところでは「自分の指示が伝わらない」ということに気を病んでいたようでした。
まぁもともと言語化が苦手な人なので、伝わりにくいわけなのですが…

そこに問題児ですよ
「こういう目的なのでAしてください!」
「わかりましたBします!」
「いまAしろっていったのに!Aです!」
…明確にこれをしろっていっても、復唱すらままならないという…

そりゃ自信なくすわな

めんどくさいのは問題児が100%悪いならある意味わかりやすいのですが、指示側もアバウトな指示することが多いから…まぁかみ合わない。

ともあれ…外野からみてもわかりやすい問題を起こしてくれたので…

そろそろ、ほんとにサヨナラになるかな

もういいぜ、グッパイベイベー