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習慣が変われば人生が変わる

OGAWA

トップ5%社員の習慣

自分はさらけ出してる方なのかな
自分は社会人2年目で結婚、35歳時子供5人
トライアンドエラーから学ぶ
これは優秀な人の話ではなくAIの分析結果
自分がこれだけやったのに認めてもらえないを断ち切ろう


トップ5%リーダーの習慣

上下関係をつくらないことは心がけてます
自発的に動いてもらえる環境づくりも心がけてます
AI分析によるとゆっくり歩いてるとのこと
行動力はある方です
弱さを自己開示することで関係を強くできることは納得です
成果を出せるかわかりませんがアウトプットにつとめます


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