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U-29世代のキャリア論

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U-29世代による、U-29世代の、U-29世代のためのキャリア論をお届けします。
運営しているクリエイター

#就職活動

人生の選択肢に正解なんてない。選んだ道を正解にしていくプロセスが人生だ。

人生の選択肢に正解なんてない。選んだ道を正解にしていくプロセスが人生だ。

この10月からユニークな価値観を持つ29歳以下の世代(U-29世代)のためのコミュニティ型メディア「U-29ドットコム」の運営に本腰を入れるために、『いま、20代の方が何に悩み、苦しんでいるのかが知りたい』と思い、毎日4〜5人の20代の方のキャリア相談に乗っているのですが、学びや気づきが本当に多いです。

例えば、

・新卒で大手企業に入社してみたものの、周りの先輩社員や同期のモチベーションがあま

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志望動機を聞くことに意味はあるのか? #志望動機廃止宣言 で本当に伝えたいこと

志望動機を聞くことに意味はあるのか? #志望動機廃止宣言 で本当に伝えたいこと

先日の僕のこの「志望動機廃止宣言」のツイート。
多くの人がRTしたり、リプライでコメントをくれたりしました。

特にリンクアンドモチベーションの麻野さん。

僕は就活・採用シーンのすべてにおいて「志望動機」を聞かなくてもいい、という極論を主張したいわけではありません。

麻野さんの考えていることと本質的には同じなのです。Twitterでも持論をお伝えします、と書かせて頂いたので、今日はそのテーマで

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「志望動機」が見つからないなら「社会人のWILLをめぐる旅」に出よう。 #教えてnoters

「志望動機」が見つからないなら「社会人のWILLをめぐる旅」に出よう。 #教えてnoters

HARES西村です。ついに第7回を迎えた「日刊notersマガジン」。

今週のテーマオーナーはnoters唯一の現役学生メンバーの松田くん。

2020卒の現役就活生でもある松田くんが設定したテーマは #教えてnoters ということで、

自分らしく就活に臨めるための、最初の一歩目はどういう行動から始めればいいのでしょうか?
勇気が出ない学生に対して、具体的なアクションの提案をお願いしたい

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