こんばんは、福田です。note89本目です。

4月になったという事で新卒の方も入社されているようですが、僕が所属するチームには昨日から中途の方が入社されております。

業界未経験ということもあり、これから色々と学んでいくことになりますが、かなり積極的に学習しようという意欲がありました。

僕もこの業界に飛び込んだ際に読んだ本や、参考にしたサイトなどを共有しましたが、改めて初心にかえるという気持ちを感じました。

まだ仕事に慣れていない頃は、積極的に色々インプットしたなあと。

もちろん日々のインプットは欠かさないようにしていますが、最近では今の仕事（デジタルマーケティング）とは異なるインプットが中心です。

この仕事も長いため、それなりに理解はしているし、新しい何かがあった場合でも何となく理解出来たりします。

ただ、昔よりもっと理解しようという気持ちは薄れたなあと思います。

惰性まではいかないですが、慣れによる多少の惰性・怠惰な感覚は感じています。

上司が部下に教える。ということはありますが、部下から上司も学ぶ事も当然あります。（ちなみに部下という言葉は好きじゃないです）

今回入られた方に対して僕は上司でも何でもないですが、積極的に学ぼうという姿勢を見て、ハッとしました。

新年度の始まりということもあり、新しい刺激を頂きました。新卒の方たちもガツガツとした気持ちで学ぼうという意欲はあると思います。

彼ら、彼女らに負けないように、僕も頑張らねば！と痛感した一日でした。

おしまい！