【トリニアスメンバーに聞いてみた #2】2024年のマイバリュー
トリニアス広報担当の鈴木です。
気が付けば2月に突入していました…!皆さんは新年の抱負やバリューはすでに決められたでしょうか?
今回は、トリニアスメンバーに聞いてみた第2弾として「2024年のマイバリュー」を紹介していきます!
トリニアスで働くメンバーについて少しでも知っていただけると嬉しいです👫
第1弾では、おすすめのご飯屋さんについて紹介しています🍴
「これまでのセオリーにとらわれない、新しいレールを敷く」
まずは、デジタルマーケティング事業部 セールス本部 福原さんのバリューから。
昨年9月にトリニアスにJOINし、組織戦略・開発に携わっている福原さん。中途採用では、面接もご担当いただいています。
これまでの慣習にとらわれることなく、新しい挑戦を繰り返していくといった素晴らしいバリューですね!
「ヒューマンドリブン」
デジタルマーケティング事業部セールス本部の見澤さんのバリュー。
コンサルタントメンバーの管理やサービス開発をはじめとした、トリニアスの事業のコアメンバーの1人として活躍されている見澤さん。
お客様視点を大切にしたサービスのご提供を通して、一人でも多くのお客様に感動を与えるサービスを届けていきたいですね!
前回見澤さんに行ったインタビューも、ぜひご覧くださいね👇
「挑戦」
デジタルマーケティング事業部 セールス本部 小林さんのバリュー。
昨年9月にトリニアスにUターン入社し、組織開発に参画してくださっている小林さんらしいバリューです。
トリニアスとしての新しい挑戦の年ともいえる2024年。多くのトライ&エラーを繰り返して、大きく成長していきたいですね!
トリニアスにUターン入社された理由や、今後の展望についてたっぷりとお話しいただいたインタビュー記事を公開しています。ぜひご覧ください👇
「価値提供」
デジタルマーケティング事業部 セールス本部 井波さんのバリュー。
昨年はオフラインイベントでのセミナーや無料相談会を実施するなど、お客様と実際にお話しする機会が多かった井波さん。
集客でお困りのお客様の課題解決に向けて、今年も新しい価値を提供し続けるトリニアスであり続けます!
「集客の最大化」
お次は、デジタルマーケティング事業部 アカウントソリューション部 長澤さんのバリューです。
日頃からトリニアスのサービスの品質向上のため、お客様へのヒアリングをはじめとしたコンサルティングだけではなく、サービスの分析・サービス開発にも携わっている長澤さん。
これまでトリニアスで培ってきた経験やデータをもとに、より価値のあるサービスをお届けしていくという熱い想いが伝わるバリューですね!
「柔軟に、裁量拡大」
コーポレート本部 人事部 曽根岡さんのバリューはこちら。
人事・労務・広報領域と、幅広い分野に携わっている曽根岡さん。
トリニアスメンバーの労働環境のサポートだけに留まらず、より多岐に渡ってお仕事されるに伴って掲げられたバリューです!
私も柔軟さを身につけていきたいので、曽根岡さんを見習って臨機応変に取り組んでいきます!
おわりに
今回は、トリニアスメンバーに聞いてみた、2024年のマイバリューをご紹介してきました!
マイバリューを掲げることで、より意識して行動できるようになるのではないかと思うので、私自身も1つ大きなバリューを掲げて今年1年を過ごしていきたいと思います!
ここまでご覧いただきありがとうございました👯
皆様、今年もトリニアスをどうぞよろしくお願いいたします!