今回は「オワハラ」についてコメントをさせて頂きます。

オワハラ？

はて？

「オワハラ」：　就職活動において、企業が内定を出した学生に対して、就職活動を終わらせることを強要する行為です。具体的には、内定を出す条件として、他の企業の選考を辞退させる、内定を辞退させると不利益を与えるといったことを言ったり、したりする行為です。

オワハラは、就職活動中の学生の自由意志を侵害する行為であり、違法です。また、オワハラを受けた学生は、精神的苦痛を受ける可能性があります。

オワハラを受けた場合は、次の対応をとることができます。

• 企業に直接相談する

• 人権擁護委員会に相談する

• 弁護士に相談する

つまり、囲い込みのことですね。

オワハラは、就職活動中の学生にとって深刻な問題です。オワハラを受けた場合は、一人で悩まずに、専門家に相談してください。