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HR専門ライター田仲ダイのポートフォリオ

はじめまして。ライターとして活動している田仲ダイ(ペンネームです)と申します。こちらのnoteでは、私の活動経歴やプロフィールをまとめました。少しでも「話を聞いてみたい」と感じていただけましたら、お気軽にお問い合わせください。


1.簡単なプロフィール

名前:田仲ダイ(やり取り時には、本名をお伝えしています)
生年月日:1982年生まれ
居住地:石川県金沢市在住
家族:妻ひとり息子ふたりの4人暮らし
趣味:サッカー・サウナ・文房具

2005年~2006年 不動産会社にて正社員として勤務
2007年~2021年 エンジニアリング会社にて正社員として勤務
2021年~ ライターとして活動開始

約14年勤務したエンジニアリング会社での経験は、かけがえのないものでした。人事や採用、教育、従業員評価、業務管理、規程作成、情報セキュリティなど、人材管理や人材育成、組織運営にかかわる業務に多く携わってきました。(当時は必死でしたが、今思い返すとキャパオーバーでした)

一般技術職から管理職まで経験したことにより、一般職や中間管理職、管理職など、会社員におけるさまざまな立場からの考え方を理解できます。

人と接することが好きな性分です。前職では、管理職としてメンバーの想いを引き出したり、顧客の要求を引き出したりといった取り組みを経験してきました。

2.仕事に対する考え方

仕事をするうえで大切にしていることは、コミュニケーションです。人は、バックボーンや環境、考え方が異なります。「当たり前」と思った指示や問いが、違った意味で伝わってしまったというケースはよくあるコミュニケーションエラーです。

お互いが同じ方向を向いて意見を交わすためにも、言葉の齟齬や意図の確認といった細かなコミュニケーションが大切です。そのため、これまでも疑問点があればすぐに確認することを心がけてきました。ご依頼主からは、対応力や、やり取りのスムーズさを評価していただいています。

3.ライターとしての特徴

HRやマネジメント、採用に関するSEO記事を得意としているライターです。調査機関のデータを根拠とした主張や、さまざまな職位と採用経験を活かしたリアルな事例を執筆できます。

マネジメントや子育てをする中で、メンタルヘルスについての理解を深めてきました。会社員のメンタルヘルスや、小中学生特有の特性について、実際に携わってきた経験があり、リアルな事例を執筆できます。

頂いた情報をもとに、ストーリーを考えることも得意です。SEO記事以外にも、広告用ストーリーや専門家へのインタビューをもとにしたコラムも執筆してきました。

「実務経験がある人に書いてもらいたい」「根拠に基づいた記事を掲載したい」「表現をしたいけれど、どう書けば良いのかわからない」といった方のお力になります。

【できること】

  • 記事構成作成(ニーズの調査・情報の取捨選択・見出しの順番など)

  • 原稿執筆(SEO・ストーリー・メルマガなど)

  • 画像選定

  • 図解作成

  • 取材・インタビュー

【得意なジャンル】

  • HR・マネジメント

  • 採用・転職

  • メンタルヘルス

4.執筆実績

公開可能な記事を記載しました。文章表現や心がけていたことに注目していただけたらと思います。執筆してきた記事については、こちらでも紹介しています。

【HR・マネジメント・採用に関する記事】

経営者や人事担当者、管理職向けの記事です。1記事あたり3,000~10,000文字前後。頂いたKWから、構成・執筆を担当しています。調査機関のデータや書籍を根拠とした主張を中心に、経験を踏まえたリアルな情報を盛り込むことを心がけました。

★主な執筆媒体
・THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)さま
・Persol(パーソル)さま
・スタッフサービスさま
・MarkeTRUNKさま
・ギャプライズさま

【メンタルヘルスに関する記事】

働く人向けのメンタルヘルスや考え方に関する記事です。1記事あたり3,000~5,000文字前後。頂いたKWから、構成・執筆を担当しています。厚生労働省や調査機関、書籍の情報をもとに、読者が求めている情報を盛り込んでいます。

★執筆媒体
・スタッフサービスさま

「仕事に行きたくない」会社に行きたくない理由や対処法について解説
労災(労働災害)とは

【教育者向け授業レポート記事】

1記事あたり2,500~5,000文字前後。授業動画をもとに構成・執筆を担当しました。先生が何を伝えたいのか、子どもたちが何を学んでほしいのかが伝わるような書き方を意識しています。

★執筆媒体
・LX DESIGNさま


5.ライター以外のお仕事について

仕事や組織管理に対する悩み相談にのれます。これまで組織運営を経験する中で、トップダウンを基本とした正攻法だけでなく、多角的な視点でのマネジメントを心がけてきました。仕事や組織管理で「なにかうまくいかない」「ちょっと変わった意見が欲しい」という場合は、ぜひご連絡ください。

6.お仕事のご依頼について

SEO記事のご依頼は、文字単価3円以上(税抜き)からお引き受けしています。リサーチ・構成込みです。入稿作業や画像選定については別途お見積りしますので、ご相談ください。取材についても、別途お見積りにてお引き受けいたします。

執筆のご依頼は、メール or noteお問い合わせフォーム or TwitterのDMにてお問い合わせください。2日以内に返信いたします。基本稼働時間は、土日祝を除く8:00-17:00です。

メール:daicorocororin●yahoo.co.jp(●→@に変更して送信ください)
Twitter:@DaiTanaka14

最後までお読みいただきありがとうございました。ご協力の機会をいただけましたら、真心こめてお仕事いたします。少しでも気になると感じていただけましたら、お気軽にお声がけください。

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