ゲーム開発だと、会社が変わると同じ役職名でもやることが大きく違う事が多い。なので、面接やカジュアル面談でその点のすり合わせをできるだけやったほうがいいし、気になるところはお互いにはっきり聞いた方が良いのだろう。

2ヶ月で転職するのは無理なので、 正社員でないならば万が一に備えて、 正社員でも社内転職の自己アピールのつもりで 自分の業績をしっかりまとめないとダメなのだなと。 書類になってなくても、行動履歴をまとめるだけでも。やろう。