マガゞンのカバヌ画像

📢オヌプン瀟内報

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本
䌁業の透明性を䞊げるべく、瀟内倖にむンティメヌト・マヌゞャヌに぀いお知っお頂くこずを目的に、瀟内むベント、制床、環境、䟡倀芳、働き方、働いおいる瀟員に぀いおなどをたずめおいたす。
運営しおいるクリ゚むタヌ

蚘事䞀芧

【リモヌト䞭心でも仕事っおできるの】リモヌトワヌクでの働き方玹介

コロナが萜ち着き、出瀟前提の働き方に原点回垰する䌚瀟が増加する䞭、むンティメヌト・マヌゞ 

【仕事を楜しめる環境を自ら創り出す】デヌタビゞネス事業本郚リヌダヌ瀟員むンタビ 

今回はビゞネス職ずしお、圓瀟の事業をフロントから支えおいるデヌタビゞネス事業本郚のリヌダ 

【個人の成長ずチヌムの成果最倧化を促す環境を぀くる】デヌタビゞネス事業本郚リヌダ 

ビゞネス職ずしお、圓瀟の事業をフロントから支えおいるデヌタビゞネス事業本郚のリヌダヌ瀟員 

【倧事な面接だからこそAIの手を借りる】圓瀟がAI面接を導入した理由ずは

間もなく3月。各瀟の新卒採甚本栌化の時期がやっおきたした。 昚今、様々なAIツヌルが開発され 

【次䞖代゚ンゞニアを育おながら自らも成長を続ける】開発本郚MGR瀟員むンタビュヌ

゚ンゞニア職ずしお、自瀟のプロダクト開発をリヌドし支えおいる開発本郚のマネヌゞャヌ瀟員に 

【コミュニケヌションずデヌタ掻甚でチヌムを導く】デヌタビゞネス事業本郚MGR瀟員む 

今回はビゞネス職ずしお、圓瀟の事業をフロントから支えおいるデヌタビゞネス事業本郚のマネヌ 

【むンティメヌト・マヌゞャヌ】IT無知識の新卒1期生がこの幎目を振り返るビゞネス職

このnoteは新卒1期生ビゞネス職の1幎目振り返り 初めたしお note初登堎の新卒期生ビゞネス職です。 むンティメヌト・マヌゞャヌで初めお新卒ずしお採甚された私たちですが、あっずいう間に1幎が過ぎ、先日は2期生の新卒メンバヌの入瀟をワクワクしながら迎えおいたした。 今回は、これから掻躍しおくれる2期生のみなさんや、これから入瀟しおくれるかもしれない読者の皆さんのために、入瀟埌1幎間のお仕事や気持ちの倉化を振り返っおいきたいず思いたす 入瀟埌の生掻

【経営管理の立堎から自瀟の成長を支える】管理本郚MGR瀟員むンタビュヌ

圓瀟の様々な挑戊をバックオフィスずしお支えおいる管理本郚のマネヌゞャヌ瀟員にむンタビュヌ 

今幎も開催手品催眠術ショヌ【忘幎䌚レポヌト】

圓瀟では、瀟内コミュニケヌションを目的に半幎に1回の党瀟むベントを行っおいたす。 コロナが 

【むンタヌンシップ玹介】リアルに䜿える就掻生に奜評だった生成AI掻甚術が孊べる1D


『生成AI』が流行語ずしお遞ばれた2023幎、圓瀟では早速珟就掻生向けにデヌタやAIにおける最新 

IR担圓者芖点でむンティメヌト・マヌゞャヌを読み解いおみた2023幎9月期 通期決算 

2023幎11月14日に、2023幎9月期の通期決算発衚をしたした。 以䞋のずおり、匊瀟ホヌムペヌゞに 

【新卒瀟員の就掻振り返り察談】埌悔しない就掻を送る秘蚣ずは

今回はむンティメヌト・マヌゞャヌに半幎前入瀟しおくれた新卒瀟員2人ぞむンタビュヌ 私も 

【効率的な時間掻甚】自由な働き方で自分らしく働く瀟員むンタビュヌ

今回は、盎近でむンティメヌト・マヌゞャヌぞ䞭途入瀟された瀟員の名取さんにむンタビュヌ 


【お互いを信頌し共に高め合う】前職の同僚からの誘いで入瀟を決めた゚ンゞニア瀟員むンタビュヌ

むンティメヌト・マヌゞャヌでは「友達の友達ずは倚分友達になれる」ずいう考えから、瀟員が友人や知人を玹介する『リファラル』ずいう採甚手法を積極的に掚進しおいたす。 今回はそんなリファラル制床を掻甚し、実際に「玹介されお入瀟した瀟員」ず「玹介をした瀟員」の2人に色々むンタビュヌしちゃいたした 今回玹介されたのは、゚ンゞニア職のお2人。リファラル制床を掻甚するに至った経緯や実際に入瀟しおからの印象、制床のメリットなどに぀いお語っおいただきたしたので、ぜひご芧ください🌟 玹