野田景子

プログラマでキャリアをスタート。その後、外資系企業(インド、アメリカ、フランス)で働き…

野田景子

プログラマでキャリアをスタート。その後、外資系企業(インド、アメリカ、フランス)で働き、気が付いたらもうすぐ半世紀生きている！2児の母。家事は主夫の旦那まかせ(とか言いながら、私もやってること多いような？)。そんな私の徒然なる毎日を書いてみてます

国際女性デーに思い出す話

先週の水曜日(2023/3/8)は、言わずもがな国際女性デーでしたね。LinkedInやらFacebookやら、何やらにその投稿が溢れていましたが、個人的にはだいぶ前に聞いた前職時代の女性リーダーの教えが、今の私の基礎になっているので、ちょっと遅れた投稿ですが、今回はそのシェアをしたいと思います 前職は15年ぐらいアメリカの会社にいたのですが、今じゃもうそんなに聞かないコングロマリット(conglomerate)企業だったので、15年の前半は不動産金融ビジネスに身を置き、後

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    • メンタリング向きじゃ、なさげ

      今週、現在の職場で初めてメンターに指名されて、指名してくださった方とオンラインで初めまして～をしつつ、その方がメンターを必要とされた背景を聞いて、ヤバっ！と焦りました。何故なら、「部長からメンター制度を活用しようね、と言われて早1年・・・忙しかったのでここまで何もせず来たのですが・・・」と始まる背景。え？私自分の部署にメンターを活用しよう！なんて言ったことなかったなぁ。まあ、メンターは必要なら活用したらいい(要らないなら活用しなくていい)と思っているのがここに表れたな、なーん

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      • フィードバックとコーチング

        先週からの続きで、フィードバックについて今週も話そうかな？と、思ったのは、私もまあそれなりに組織を運営してきたので、仲の良い他の部長から「こういうパターンどうしている？」と相談されることも多くなりまして、最近もそんな相談があったので、その出来事についての考察でもしてみようかと、思っています 幾ら外資系企業がフィードバック文化と言えども、コーチングもとても大切で、フィードバックばかりでもいい人材は育たない。どう思う？どうして？などのWHYを結構繰り返して、当の本人に色々考えさ

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        • おせっかいオバサンとフィードバック文化

          気が付いたら、今週ももう金曜日。1週間に1記事書こうかな？と、ぼんやり思っているので、子供が公文から帰ってくるまでの間に書き上げよう！と目標定め、今週の最後のタスクとなってます この一週間はどんな一週間だったかなぁ～？と、思い返し、やっぱり忘れてはいけないのは先週の土曜日の、近所に住む30年来の友人宅に子供達連れて行ったその道中での、出来事だなー、と、思うので、内省も込めて今週はそのお話 何があったのかと言うと、友人宅まで車で30分程度で、我が家からひたすら海岸線を走って

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        国際女性デーに思い出す話

        野田景子

          何か質問しなさいよ～！

          このNoteで何の話をするのがいいのかなぁ～と、ぼんやり思っているのですが、たぶん、私の興味があることを書き連ねていけばいいのだろうと勝手に思って、そうするか～！みたいな、一人ノリ突っ込み的な回答となったので、今回は最近あった話からピックアップすることにしました 先週の金曜日、会社(フランスの会社です)にて、他部署の部長(Peerです)の上司が来日し、そのタウンホールが開催されたので、そこから思い出したことと思ったことを書いてみようと思います まあ多分に私の生い立ちが影響

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          何か質問しなさいよ～！

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          Noteなう

          そろそろ何か副業をしたいなぁ・・・と、思い始めて早数年。結局まだ(ここがミソ)何もやっていないのだけれども、でも、私って文章書くのが好きよね、ってことで、取り敢えずNoteを書き始めることにしてみました なーんで文章なのか？結構前から事あるごとに文章を書いていて、それは小さい時からの本好きとかそういうのがベースにあるのだとは思っているものの、自己分析すると『自分の思い』という物を書き留めておくことが好きで、且つ、それを読んでくれる人が面白いと、言ってくれる構図があって、それ

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          Noteなう

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