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60歳定年が失う大切なもの【未来のタネ蒔き】

🔵60歳の定年Hanako」が失う「3つの大切なもの」


⏺️「職場を去る」ときまでに気をつけておくこと


⏺️職場を去ることになれば、何が失われるのか


一体何が失われるのか。


ここから詳しく説明します。


⬛️収入は当然として、意外なものまで奪われてしまう


⏹️「職場を去る」ということ


非常に大きな、仕事をするうえでも重要な3つのものを失うことにつながる。


【能力や長所短所を知り尽くしている人がいなくなる】


🌸【職場の人たち】


彼らは仕事を通じ、あなたの能力と長所短所をよく知っている。


➡️お互いにそれを知ったうえで、効率的に、業務においてコストパフォーマンスが高くなるように仕事を回し合いながら、仕事をしてきた。


・あなたに業務を振り分けるのは、業績評定をしている上司。


・あなたに新たな業務や相談事を持ち込んでくるのは、かつて一緒に働いた他部署の仲間たち。


➡️あなたが能力を発揮できる業務や分野を知っているのは、ある意味、自分自身以上に職場の方たち。


⚠️職場を去ってしまえば、それを失うことになる。


🌸【営業をしている方々】


➡️「職場」よりも「顧客」のほうが自分の能力を知ってくれている。


⏹️「顧客」から見たあなたの強み


➡️「会社」の信用や技術力・サービス提供能力などを含めた「○○会社の××さん」として認識していることが多い。


➡️「個人」としてのあなたの能力をどこまで評価・認識しているかは、微妙といわざるをえない。


「顧客」も失うことになるかもしれない


「顧客」は次の仕事につながる大切なキーワード。


⭕️心に留めておく必要がある。


🌸【長年の経験や専門性を生かせる場】


➡️これらの🌸3つを一気に失えばとても不安になる。


60歳定年を迎えた方の多くが1年契約の嘱託社員として働いている。


⬛️ 2018年11月に公表された「高年齢者の雇用状況」


定年到達者に占める継続雇用の割合は8割を超えている。


(2017年6月1日~2018年5月31日)で約29万人が新たに継続雇用者になっていた。


⏹️女性の状況の例


・定年を迎えた女性


定年到達者全体の3割弱で11万人


継続雇用者が9万5000人


➡️継続雇用比率は男性よりやや高い。



⬛️女性が持つ子どもを産み育てる本能


⏹️現状を守り維持することを好み、環境変化は好まない傾向があるということも影響している。


【会社を離れる日が来る時】


会社ではない場で社会に必要とされ、働く場、それもできる限り細く長く働ける。


➡️精神的にも身体的にも経済的にも、良いことに繋がる。。


⚠️女性のほうが男性よりも定年後は長くなると予想。


⬛️待っているだけでは新しい居場所は見つからない


⏹️職場を去った後


【新しく働く場をどう探すか】


①「自分がやりたいこと」


②「世間に必要とされる自分の価値・強み」


➡️これらについて知るための行動が必要。


❌待っているだけでは、仕事や働く場はやって来ない。


①自分がやりたいこと


➡️これを持っている人は、まずそれに挑戦してみる。


⭕️「自分のやりたいこと」に近づくと、遠くからぼんやりと抱いていたのとは違う現実がいくつ見える。


「これは私がやりたかったことと違う」


「ここで稼ぐためにはこんなことも必要なのか」


➡️新たな気づきによって「この分野で自分がどうしたいのか」という核の部分がようやく認識できる。


②自分の長年の経験を生かして働きたい方。


⏹️「経験を通じて獲得したスキル」について


職場以外の人に話す。


➡️言語化することはまず頭の整理になる。


⭕️自分の仕事や経験の中で現在の組織を離れても役に立つのは何か。


⭕️お金を払ってでも必要とされそうなスキルについても考えることになる。


➡️それに関する情報のアンテナが高くなる。


例、


・業界の最新動向や将来性


・高いニーズがあるスキル


➡️情報も入ってくるようになる。


自分とは異なる業界や専門分野の人に伝えるというのはなかなか難しい。


・同じ専門分野


・周辺の業界関係者


➡️あなたのこれまでの経験や専門性の価値を認めてくれやすい。


⭕️あなたにとって仕事の声をかけてくれる大切なエージェント予備軍と考える。



⬛️在職中から、専門分野でのスキルアップに励んでおく


大きな組織から独立

⬇️

自分が専門としているニッチな分野の研修やスキルアップの場に出かけていく。


⏹️理由


その分野で独立した先輩からより具体的な経験談を聞くほうが、情報交換できる新たなネットワークをつくれる。


🌸会社組織を離れても世の中に必要とされ、働き続けたいという意思を持っているなら、その後のための一歩を在職中から軽く踏み出してみることをおすすめする。

~おすすめ情報サイト~

☑️引き寄せの法則


✴️あなたの人生で起きる出来事の全ては、自分が望んだ結果。


✴️すでに理想を叶えた自分で、できるだけ長い時間を過ごすこと。


⏬詳しく説明⏬
https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c



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✴️周り、他人のせいにしない


✔️自分の思考が全ての現実を引き寄せている。

✔️起きたことはすべて自分の責任と考える。

✔️自分の責任だと考えられる人は、どうしてそうなったか?を見つけることができる。

✔️仕方がないという被害者意識は捨てる。

https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c


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☑️理想(ゴール)のビジョンは何度でも書き換えが可能。

常に夢中になれること、大好きだと感じることを更新していく事が大切。

自分を信じて前に突き進む【心結】

https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c


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☑️ 引き寄せの法則

すべての存在は特有のエネルギー(波動、周波数)をもち、

同じエネルギーのものを呼び寄せると言われている。

☆プラスエネルギーになりましょう!


https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c


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✔️周りにあるものをすべて愛する


☑️自らの強み、個性を愛する

☑️他のものとの差別化をはっきりさせる

☑️他人の事も応援し愛す


詳しく説明🔻

https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c


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☑️お金を愛する


✔️お金を愛すると、お金からも愛される


✔️丁寧に扱い、愛をもってお金を見る


✔️お金からも、愛をもってみてもらえるようになる


✔️近くに寄って来てくれるようになる

https://note.mu/shouta1177/n/nf576d3928f2c

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