私の周りにいる指令性さんは
頼りになる人が多い。

何をすべきか明確にしてくれるし、

困っている様子に気づくと
前に出て道を切り開いてくれる。

膠着している状況を
打破する強さは圧巻だ。

そこには、
みずからが持つ”強さ”を理解し
活かしているからこその頼もしさがある。

強さを振り回せば
ときに誰かを傷つけるけれど、

理解し活かせば
頼もしいリーダーになる。

才能は活かし方が大事だね。

Unlock your Potential !

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【出版情報】

(1) 強みの活かし方を書いた一冊です。公務員以外の方にも好評です。
『自分らしさを見つけて伸ばす　公務員の「強み」の活かし方』（学陽書房）

(2) 職場の後輩や部下とどう関わり、育てるのか。コーチング技術を活かした育成術を伝える一冊です。
『後輩・部下の育て方、関わり方　 公務員の新・育成術　 思考力・判断力を伸ばす7つの着眼点と実践 』（公職研）