6月から社員が２名増えました。ふたりとも以前からの知り合いだったりするのですが、職場に新しい人が増えるのはいいものです。なんとなく、みんなの気持ちが明るくなっていると思います。

今回増えた２名の職種は、ディレクターです。ここのところエンジニアの採用が続いていたのですが、やはりぼくたちはコンテンツをつくる会社でもあるので、そちらの人員を増やしました。とくに今後は、外部のアーティストや組織との連携を強めたいと思っていて、いろいろ準備をしています。

そして、じつは今日から、もうひとつの試みをはじめています。「リモート勤務」という制度です。まずはエンジニアからはじめるのですが、週に１日、会社に出勤せずに仕事をしてもいい、という働きかたを試してみることにしました。

打ち合わせなどの必要があれば、チャットやLINEがありますし、仕様などはGitHub上でやりとりしているので、できるよね、ということではじめてみます。もともと、CTOの原永さんとiPhoneアプリエンジニアの社員はシンガポールにいるし、全員がリモートでのやりとりに慣れているんですよね。

昨日の続きになりますが、仕事の目的はいいものをつくってみんなに使ってもらうことだから、成果が出ればなんでもいいんですよね。今後も、新しいやり方をいろいろ試していければなと思っています。

６月２日　月曜日