山崎泰晴

株式会社エニバ代表取締役CEO / 一般財団法人高専人会理事 / 東北をリードする会社…

山崎泰晴

株式会社エニバ代表取締役CEO / 一般財団法人高専人会理事 / 東北をリードする会社を創る / 東北愛をこじらせてYouTubeを始めましたがYouTube以外は真面目に会社経営してます / #アイシテルトウホク #東北7県 #高専
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3.11が僕らを変えた。そして僕らが東北を100倍成長させる。

また「3.11」がやってきた。 なぜかこの時期になると耳が遠くなり、周囲を第三者の目線から眺められるようになる。 ニュースなんか見ないけど、あの時の記憶は人生の中で一番鮮明に覚えている。 津波でばあちゃんは未だに行方不明だし、原発の影響で山形に避難したけど、別に被災者ぶりたいわけじゃない。 こういった特別な経験が、僕らを強くしている。 3.11が僕らを変えた。多くの被災者には申し訳無いけれど、今の僕は紛れもなく、3.11のおかげで強く生きている。 将来は地元の工場に勤め

山崎泰晴

    • 【後悔】高専生の春休み、失敗したな。後輩のみんなが後悔しないようにどう春休みを攻略したらいいか教えます。

      こんにちは！ 今年、仙台高専の専攻科を卒業する山崎泰晴です！（あと論文提出すればね…） 卒業後は、在学中に立ち上げた株式会社エニバで、ミッションである「ハタラクをオモロク」を実現できるように事業をやっていく予定です。 実は、YouTubeチャンネルもやってたりするのでこのブログ読み終わってから見てください！ さて、今回はなぜ急に春休みの攻略法を書こうと思ったのか。 それは、高専の偉大で僕が尊敬してやまない起業家、キカガクの吉崎さんがこんな企画を立ち上げたからです。

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      • すがけんさんにYouTubeチャンネルを100万円でガチコンサルしてもらいました。

        こんばんは！ 株式会社エニバ代表の山崎泰晴です。 弊社では、11月からAnybaTVというビジネス用のYouTubeチャンネルをやっています。 今回、OKR目標として、11月のチャンネル登録者数を3,000人に設定していましたが、結果が200人となってしまったので、本気でYouTubeチャンネルを伸ばすために、コンサルをお願いしました。 YouTubeチャンネルの課題は、チャンネルに統一感が無いためチャンネル登録に繋がらないという事でした。 データで見ると明らかで、チャ

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        • 【AI戦略に活かす】AI開発企業3社ビジネスモデル読解 #20代マーケピザ

          こんにちは！ 株式会社エニバ代表取締役CEOの山崎です。 最近、 「これからの時代はAIだ！」 「うちの会社もAIを取り入れよう！」 「AIって言っとけばバリエーションが上がる！」（ダメ絶対っ！） なんて声が聞こえてきます。（実際はITの事をAIって言ってる人が多い気がしてますが…まあ間違いではないので個人的には良いと思いますw） このnoteでは、ちゃんとしたAI（機械学習）導入で業務効率化や利益最大化を支援する企業がどういうビジネスモデルでどのくらいのインパクトを出し

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          革命家の「覚悟」を引き出す！東北発赤パンツの想いに惚れた。 #赤パンツで革命を起こす

          こんばんは！ 株式会社エニバ代表取締役の山崎泰晴です。 私は、地方の宝を10倍成長させるマーケティング支援事業をやってます。 そのため地方の面白い事業があると、どんなビジョンを持っているのか聞きたくなります。 今回は東北の丸森町から、革命家の「覚悟」を引き出す赤パンツを販売しているザミラCEOの高野さんとお話させていただきました。 お話している時はnote書くつもり全く無かったんですが、赤パンツへの想いを聞けば聞くほど応援したくなり、勝手にnote書いてますw 僕の

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          企業の10倍成長を担う菅原健一さんに聞く「価値とは相手の変化量である」の真意

          こんばんは！ 株式会社エニバ代表取締役の山崎泰晴です。 今回は以前からTwitterで気になっていた #20代マーケピザ を運営している菅原健一（通称すがけん）さんにお話を聞いてみました！ すがけんさんの株式会社ムーンショットはこちらです↓↓↓ 菅原健一さんプロフィール・株式会社スケールアウトにて、事業開発とマーケティングを担当。株式会社スケールアウト、株式会社nanapi、株式会社ビットセラー3社が合併しSupership株式会社となり、同社CMOとして、ブランド

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          スタートアップ向け「最強人材育成レシピ」

          こんばんは！ 株式会社エニバ代表取締役の山崎泰晴です。 先日、月額10万円から外部CMOに相談できるマーケティング特化型コンサルティングサービス「CMO VALLEY」をリリースいたしました。（CMO：最高マーケティング責任者） 多くのご協力と反響をいただき、ありがたい限りです。 さて、「最強人材育成レシピ」の本題に入りましょう！ 目次は以下になります。 時間が無い方は、2, 5 のみお読みください！ 1. スタートアップ人材のお話2. 最強人材の育成こそ成長の

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          スタートアップ向け「最強人材育成レシピ」

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