あなたの組織で誰も発信しないのは、「透明性の追求」が原因かも
「情報の透明性が大事」
「情報の非対称性をなくすことが大事」とよく言われますよね。
「知らないうちに大事なことが決まっていた」という状況は、モチベーションを下げるどころか不信感を生むので、上記はとても大事です。
リモートワークが広まる以前にも、飲み会の場や喫煙所での会話などで、似たようなことがありました。そのため、無理して飲み会に行ったり、タバコを吸わないのに喫煙所に行ったりする人もいたかもしれません。
いずれにしても
・クローズドな場ではなく、オープンな場で議論する
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