インターネットで経済活動できればとみんなも思っているでしょうね。 インターネット的な人との関わりで生きながらえていたいものです。連続的ではなく断続的なコミュニケーションで誰かのお役に立てればと思います。

哀れみと労りもありますが、小さい子がこの世に居る有象無象の人間の中から自分の親を認識する苦労ってなんとも無駄だと思えます。人間である必要はないです。

伝え合う事は人間の真髄だとわかっている。そこで更にその中にある【伝え合った事を従うか従わないか】と考え、葛藤するのも人間として重要な要素だと今は思えています。

説得する技術磨いた方がいいですよこの世のみなさん。 あぁあと、願わくば相手を説得したいと思える境遇や環境、積極性があれば良いですよ。

後悔は私にとってレベルが高すぎる。

ピーターの法則の解決方法

会社の体制にある【昇進】という観念に恥ずかしいながら存在を哲学的に疑問を持っていましたが【ピーターの法則】という言葉に疑問の答えが格納されてて良かったです。名前が付くほど社会的に顕著な問題したか。 純粋に「仕事で優秀ならどうして昇進して別の仕事をするの？」と思っていましたので。

物事を取り組むキッカケ。このキッカケマスターな人は感じただけでやるべき事をしだしたり、情報が沢山あるネットの中の1つ1つの情報に繊細な感受性を働かし行動を変えれる。私は人と直接会って関わる対面、増してやその相手が友達等でないと情動し得ないモノです。要らない情報から身を守る為でも。

最近遊戯王大変楽しく勤しんでいます。というのも ・友達からによる動機発生 ・友達からの良質な教育 ・カードゲームという性質上【コレクション義務】【対戦相手探し貧困】等の敷居の高さを解決するアプリのリリース ・元々論理的な性格のせいで楽しい この4つが合わさって融合召喚されてる

集団面接とか企業説明会とか何なら集団教育さえも受けてる時って如何にも自分って有象無象の１つとして採択者から十把一絡げに扱われているという解釈を哲学的に自分を俯瞰して毎度の事ながら思えてくる。だからどうとは言わないけど。

各々のマナーセミナーのモチベーションを説明すると、一般向けに開かれているマナーセミナーは企業相手に迷惑失礼を与えない為。会社内で開かれるマナーは所属している会社が他社から見て変な目で見られない為である。

センメルヴェイス反射

納得や理解する気のない人に納得や理解をさせようとすることを相手も望んでいないし相手の為にもならないから私辞めたいですね。（私は他人に楽しいことを巻き込みたい性格だ…）納得や理解は楽しくて気持ち良いことだと決めつけて独りよがりの正義を他人に押し付けてはいけなかったです。 何か物事に対してやる理由を探すよりやらない理由を探す人が多い様に、センメルヴェイス反射によって通説にそぐわない事象を個人の主観から否定することが多いことを身を以て知るべきだ。私は易しすぎる。 ひろゆきさんの動画を久しぶりに見ましたがちょうど思い悩んでいることをダイレクトアタックしてくれた動画があって嬉しい。 追記 自分が楽しいと思うこと（主観）を皆にも共有したいと独りよがりな事をするのは私の悪い癖だ。責めて「その価値観で人生詰んでいますか？私の考えを貴方に聞かせることができます」みたいにワンクッション相手に尋ねないと（大嘘）。 やっていることが宗教。昔そう言われたことを今では更に身を以て理解できる。 https://note.com/881006/n/nd3f3fe7f4aa7 更に追記 結局どうなるかというと自分が思っていることや信じていること、好きなことを相手に言う機会が減ると思います。ただそれは私にとって楽しくないものかもしれないので成り得るのも難しいことだとも今は思える。