悩んでいる若手への、フォローのしかた

本日、業務委託の若手が参入してきました。
時期なのでしょうか。
若手と話していると、フレッシュな気持ちになったり、そもそもの考え方が違うので結構面白いから楽しいです。

さて、今回のトピックは、
「悩んでいる若手を、どうフォローするか」
です。

彼らは、結構態度や言葉に出るので、しっかり見ていてあげたら気付けるものなのですが。
フォローの仕方を間違うと「叱られている」「至らないから指摘されている