2/28をもって1人の役員が退任し、3/1新たに2人の役員が就任しました。

退任した役員は、これまで約6年くらいやってくれまして。会社のフェーズでいうと1→10の立役者として活躍してもらいました。そのおかげで会社も規模が大きくなり、今は10→50のフェーズ。役割を果たしたという思いと、また1→10のフェーズにチャレンジしたいということで、卒業しました。
卒業とはいえ、その転職先ともガッツリお取引ありますし、ある意味ゴーリスト経済圏を広げてもらってるような感じです。早速社員候補の紹介もしてくれてますし。ウチのミッションの肝である、「どこに行っても活躍する人材」のお手本として、がんばって欲しいと思います。サヨナラ感出しましたが、月1で会いますけどね。

新たに役員になった1人は、弊社の基幹事業である「HRog」シリーズの統括しているメンバーです。もともとはウチのクライアントでして、HRogシリーズのサービス導入から、なぜか社外への宣伝までやってくれてまして。当時からHRogのファンになってました。そして入社し、持ち前の熱量と業界知識で事業を伸ばし、新卒の育成もしながらチームビルディングもやってくれました。結果、1年半でボードメンバーに加わってもらいました。事業推進は素晴らしいんですが、乾杯のあいさつが基本スベるのでそこが課題です。

もう1人は非常勤ではありますが、知り合って10年ほどになるメンバーです。起業当時からお互いを知っているので、ある意味外からゴーリストを一番知っています。彼自身が起業家というのもあって、経営から事業の話まで何度もやってきました。お互いの強みも違うのと、これから必要なスキルセットを、彼と彼が運営している会社が持っていたため、タイミングも重なりボードメンバーとして加わってくれることになりました。同じ名字ですが、あまりにも賢いので「賢い方の加藤」という通名です。
（、、って誰がアホの方や！）

あとボードではないですが、HPにはデザインチームの責任者とAIチームの責任者も載せました。これまでのゴーリストにプラス、デザインとAIに力を入れていく宣言でもあります。

というわけで新生ゴーリスト、goodな会社からGREAT!になれるよう、がんばって参ります。

あとすいません、バックオフィスメンバー大募集中です！
ご興味ある方はぜひお問い合わせください！