会社は公器である。 　――松下幸之助 組織の硬直化や私物化を防ぎ、時流に即して絶えず変身し続けるには、多様性と客観的視点が不可欠だ。 「イーロン・マスク」に成る方法｜池 辰彦 https://note.com/tatsuhiko_ike/n/n49e4ab0e1453

「学歴・学校フィルター」「学生時代やバイトなどの活動」　こんなウマシカみたいな採用してるから組織が硬直化して会社がメタメタになる コロナ禍で採用が変わって　ずる賢い奴が通用しなくなるな https://news.yahoo.co.jp/byline/sowatoshimitsu/20220105-00275754