■なにをするサークルか 朝活サークル ■活動方針や頻度 毎日、朝活をやります ■どんな人に来てほしいか 朝早く起きたいのに、自分の意志ではなかなか起きれない人 朝活を毎日したい人 ■どのように参加してほしいか 積極的に参加してほしい。
朝の時間が増えたら何がしたいですか？「早起きで人生を豊かに！」
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医療職の自分が未経験エンジニアに転職する際にしたことや困ったことなどを書いてます。
彼女の機嫌が悪い 理由１：予定を決めるのが直前過ぎる 例：旅行の交通手段、宿泊場所、行く場所 理由２：予定詰込みすぎ、余裕がなさそうで話せない 例：今週までに、研究発表のスライドづくり、メキシコ旅行の計画をしなければならない。 ４月の予定を決めようと言えない 原因：ここまで決めておけばいいという価値観が違う 自分：直前に決めればいい 彼女：直前にドタバタ決めるなら今じゃなくてもいい。また今度にしよ。 対策： 彼女にしてもらう対策 彼女に予定を立てようと言い出してもらう
TypeScriptがテーマだったので参加してみました。 目次 勉強になったことtypescriptの１０年を振り返って semantics versionじゃない ３か月に１回リリース stirictNullChecks 有効にした方が良いよね エラーが出てくるundefined mapped types conditional types 躓きやすいポイント？ 以下のサイトで勉強しよう！ variadic tuple types template literal
客先常駐か？受託か？自社開発か？ちまたでは、客先常駐（SES）はよろしくないイメージもありますが、未経験で入るならどれでも良いのかなと思いました。 業態よりも会社による良し悪しの方が大きいためです。 業態は自分の好み次第だと思いますが、未経験では分からないので気にしなくてもよいと考えてます。 新しい技術を使っているか？COBOLとかでなければいいと思います。 未経験ならば、どんな言語でも身に着けることが重要だからです。 言語が違えど、共通部分は多々あります。 一つの言語な
１２月、１月で２０社（面接５０回ほど）の面接があり、頭が爆発しそうになりながらも転職活動をしております。 まだ転職活動途中ですが、「転職活動で鬱な瞬間ベスト３」をお届けします。 第３位 何から手を付けていいか分からない自己分析、職務経歴書、履歴書の作成、企業の選定、応募、面接の日程調整、業界や企業研究等々、やることが山積みになります。 最初からやること多すぎ！何からやればいいの！？状態でした。 特に日程調整の段階でどうしたらいいのか分からなくなり、呆然とすることがあり
「定年退職ならいいけど、自己都合で退職する人に有給はあげられない」 やっぱり、むりかあ、、、 そんなことを思いながら、上長の言葉を聞いてました。 1日目 退職を申し出る12/14(水) 退職する旨の文書を提出。 主な内容は以下の2点。 ・来年の３月で辞めること ・3/15から有給（12.5日分）を使って休ませて欲しいこと 上長の回答は以下の通り。 ・3月で辞めるのは認めるが、まとめての有給取得は認めない. ・3/15から休まれると困るから3/26を退職日にして欲しい
「放射線技師辞めて、転職しようと思ってる」 そんなことを言い出し、転職活動を始めてから早1年。 やっと、転職しようと思える条件の内定を頂きました。 月３５万円。未経験としては、またとない好条件。 このタイミングを逃すわけにはいかないと思い、転職を決意しました。 IT業界未経験の自分が月３５万の内定をもらうまでの流れをまとめます。 転職活動開始～内定はもらえるものの条件の悪さに絶望～当初、エンジニア以外の職も考えていました。 営業、コンサル、企画、人材系等、様々な職に応募
起業したいと思ったときのエンジニアの動き方meetyで大西さんという方に面談して頂きました。 面談内容をまとめました。 未経験でエンジニアとして成長していくには？ 自分の入れる会社に入って、スキルを身に着ける その場所が、イマイチになったら転職してさらなるスキルを身に着けていく その繰り返し 起業のタネをみつけるには？ 自分が取り組みたいことを見つける 起業で一番時間かかるのは？ 「やること探し」 解決すべき課題、必要とされるサービスは何か？を見つけること そのた
introduction なぜ残りの900問に答えるのか、その目的は？ 夢についての１００問だけでは転職軸、人生の軸を決めるのに不十分だと思ったから。 残りの900問に答えることで、何を得たいのか？ 人生の軸、転職の軸をよりぶれないものにしたい 幼少期 自分の性格を一言で表すと？ マイペース 座右の銘は？ 今を生きる 自分の好きだったところは？ 周りを気にせず自分の思うままに行動していたこと 自分の嫌いだったところは？ ときどき傲慢だったこと 自分の尊敬できた
introductionなぜ1000問に答えるのか、その目的は？ 転職先を決めるため。これからの人生の指針をつくるため。 1000問に答えることで、何を得たいのか？ 自分のぶれない軸を得たい。その軸をもって今後のキャリアを決めていきたい。 幼少期 将来の夢は？ 特になし。保育園の先生に将来の夢を聞かれて困った覚えがある。 理想の職業は？ 特になし。同上。 理想の人は？ 誰かにあこがれるといったことはなかった。 理想の食生活は？ 種なしブドウを毎日食べる 理想の住ま
「あーーーーー、じぶんのやりたいことが分からない！！！」 「いつになったら自己分析終わるんじゃい！」 そんな感じで悩む最近です。 自己分析って必要？って思う人もいるようですが、僕は「自分がどう生きていくかの方向性」を決めるのに必要だと思っている派です。 ただ、いまだに決めかねてもいます。 いろんな自己分析ツールを使ったり面接官や友人に壁打ちしたりする中で、探すべき場所は自分の過去だと思うようになりました。 今まで過去を振り返りもしましたが、「メモの魔力」で有名な前
【先生】 教師・医者など、学識のある、指導的立場にある人。また、そういう人、自分が師事する人に対する敬称。 今日、営業の人から「先生」と呼ばれました。 自分は入職して2年目であり、今の部署に関していえば半年ほどしか経っていない。そんな自分が４０歳ほどの営業マンから「先生」と呼ばれ、違和感を感じざるを得ませんでした。 営業の人からしたら、「先生」は名前を覚えなくていいのに相手を気持ちよくできる都合の良い言葉なのでしょう。実際、違和感を感じはしたものの、嫌な感じはしませんで
転職にはつきもののお見送りメール。 自分のお見送り理由をまとめてみました。 明確なフィードバックがあったとき・これまでの取り組みが個人努力によるものが多く、周りを巻き込んだり折衝したりする経験がないから。 ・反対意見をストレートに伝えるのが苦手なスタンスを変えていくのに時間がかかりそうだから。 ・将来やりたいことが不明確な印象があるから ・リサーチ業務への理解不足のため（マーケティングリサーチ職） フィードバックはなかったが、自分が思うお祈り理由・経営する立場にな
「ベンチャーがいいのか？大手がいいのか？」 転職でも疑問に思うのではないでしょうか。 今回は人材系のベンチャーを創業した知り合いに、納得の答えをもらったので紹介します。 結論は、 「大手でもベンチャーでも、どっちでもいい」 でした。 そもそも論、あなた大手に受かる実力があるのか？ということです。 あなたには、マッキンゼー、三菱商事、博報堂、電通、ソニー、Amazon、LINE、トヨタなどに入る実力があるのでしょうか？ そもそも、大手に入るには新卒でポテンシャル
「何にも縛られない自由な生き方がしたい！」 自分もそんな風に思ううちの一人です。 しかし、理想と現実は違うのではないか？と考え具体的に考えてみました。 仮説は 「会社に所属しながらも自由な生き方をできるのではないか？」 ここで言う自由は、働く時間と場所を自分で選べる自由です。 想定する働き方としては、基本リモートワークで、年に1回1〜2ヶ月間海外からリモートワークをするような働き方です。 結論から言うと可能な企業はありました。 調べてみると、ワーケーション、フ
「時計を気にしながらやるような仕事をしない」 大学時代、工場のバイトをしたときに、友人と交わした約束である。 そう自分に教えてくれたのは、昨日受けた医療コンサルの人事責任者の方です。 定時を気にしながら働く自分や周りの同僚。 やはり、このままではいけない。 そう思わされた言葉でした。
自分は診療放射線技師として働いています。 普通の会社が社員を守るように、病院もスタッフを守ってくれます。 しかし、医療職は病院だけでなく国にも守られています。 具体的には、「人体に放射線を照射すること」は操作としては誰でもできますが、資格を持っていない人がやると犯罪になります。 例え、資格を取ろうと思っても数百万出して大学に行く必要があります。 つまり、参入障壁が高いのです。 さらには、医療職は人の命に関わるであり、需要がなくなることはありません。 少なくとも、
