石川樹脂工業㈱

石川県加賀市にある、石川樹脂工業㈱のnoteです。「AI・ロボット・D2Cで持続可能な…

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石川県加賀市にある、石川樹脂工業㈱のnoteです。「AI・ロボット・D2Cで持続可能な未来のものづくりを実現する」をミッションに素材の面白さ、ものづくりのサステナブルな未来を世界に発信していきたいという思いで事業に取り組んでいます。

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    石川樹脂工業で働いている若手メンバーに、普段感じていることを教えてもらいました。

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    自己紹介や、わたしたちの目指す先について。

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    石川樹脂工業で働くメンバーへのインタビュー記事をまとめました。専務×メンバーの対談形式でお届けします。

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石川樹脂工業のnoteです。

はじめまして。石川樹脂工業株式会社のnoteです。わたしたちは「素材の面白さ、ものづくりのサステナブルな未来を世界に発信していきたい」という言葉をビジョンに掲げ、事業を進めています。 創業時には石川県加賀市の山中温泉地域で、質の高い漆器木地を制作し輪島地方へ販売していました。 そして時代の変遷とともに樹脂成型メーカーへと姿を変え、今に至ります。 創業当初から変わらない姿勢は、時代の変化とニーズを常に捉えること。 それによって大量生産された安価な商品とは一線を画す、付加価値

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    • 若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.16【私が感じた現代若者の自立と成長】

      こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回は入社4年目のメンバーが、自分に対しての発言をきっかけに、今の若者について考えてくれました。ぜひご自身と照らし合わせて、ご覧ください。 私が感じた現代若者の自立と成長 皆さんは、今の20代の若者たちが昔の世代と比べてどう変わったと感じますか？ 私は最近、上司や先輩から「今の若者は昔と比べてしっかりしている」という意見を耳にします。これは私個人への賛辞ではなく、

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      • 若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.15【企画立案からお客様への届け方まで、仕事の幅広さと挑戦】

        こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 4月に入社してくれた新卒メンバーも、あと1か月で「2年目」に。 そんな中、あるメンバーが入社して間もない頃に携わったプロジェクトについて、当時を思い出しながら振り返りを綴ってくれました。 企画立案からお客様への届け方まで、仕事の幅広さと挑戦 入社してから早くも2か月が経ちました。 この2か月間で私が取り組んできた仕事は、主に商品企画です。商品を作るための企画立案を

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        • 若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.14【POP UPの企画で学んだ、基礎に立ち返る大切さ】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 昨年秋に社内組織の変更が行われ、新たにARASチームに関わることになった今回のメンバー。新しい仕事に直面して、学んだことを綴ってもらいました。 POP UPの企画で学んだ、基礎に立ち返る大切さ 今年の10月にARASでチーム編成の変更があり、私は小売担当になりました。 営業担当から、この店舗での展示をより良くしてほしいと指示をもらって、お店の商品棚にどうARASを

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.13【石川樹脂工業と共に挑む、私の野望】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回も記事を執筆してくれたのは新卒入社3年目のメンバー。 入社して3年間、仕事にチャレンジし続けている彼女。 そんな3年間を経て抱く、現在の夢について教えてくれました。 石川樹脂工業と共に挑む、私の野望 2023年の冬が到来し、石川県は雪に覆われ始めました。今日、年の瀬を迎えるにあたり、私の仕事と野望について綴りたいと思います。 私のキャリアは、学生時代に学んだ

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.12【AmazonチームのBlack Friday奮闘記】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバー「気づき・学び」をお伝えしていきます。 先日のブラックフライデーセールで、皆さんは何か購入されましたか？ 石川樹脂工業のAmazonチームは、セール時だからこそ行う販売戦略があります。 そんなセール時のチームの奮闘を、入社3年目の若手社員に綴ってもらいました。 AmazonチームのBlack Friday奮闘記 2023年12月、Amazonの大きなセールイベントの一つであるBlack Friday(ブラ

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.11【1日の流れから見る会社の特徴と成長・後編】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバー「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回はvol.10に続き、入社3年目のメンバーに1日の業務内容を教えてもらう後編です。 午後の時間では、どのような学びが得られたのでしょうか？ 1日の流れから見る会社の特徴と成長・後編 この記事では、"１日の流れから見る会社の特徴と成長"の後編を紹介します。午後の時間帯は新たな挑戦と学びの連続です。 午後1時、午前の忙しさを振り払い、午後の仕事に取り掛かります。特

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.11【1日の流れから見る会社の特徴と成長・後編】

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.10【1日の流れから見る会社の特徴と成長・前編】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバー「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回は、入社3年目のメンバーに1日の業務内容を前編・後編に分けて教えてもらいました。 仕事内容とともに、石川樹脂で働く中で日々考えている・感じていることを振り返る機会にもなったようです！ 1日の流れから見る会社の特徴と成長・前編 今回は1年目のメンバーに案をもらった、「私の仕事内容」について紹介しながら、会社の特徴や最近考えていることを綴っていきます。私のある日を追

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.10【1日の流れから見る会社の特徴と成長・前編】

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.9【報連相の大切さ】

          こんにちは、石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバー「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回の執筆は、入社1年目のメンバー。チームの失敗から、今後の仕事に対する示唆を得たようです。 報連相の大切さ 石川樹脂工業に入社して二か月半、働く中でひとつ重要なことに気づきました。それは、報連相の重要性です。報連相とは「報告・連絡・相談」を略したものです。 報連相は、仕事の進捗状況や課題、相談事などを適切なタイミングで共有することを意味し、組織内での円滑なコミュニ

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.8【変化を受け入れる勇気】

          こんにちは。石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回の主役は、vol.4・vol.6でも執筆してくれたメンバー。これまで「104Lab.」という自社ブランドのマネージャーを担当していた彼女に訪れた変化とは、いったいどのようなものなのでしょうか。 変化を受け入れる勇気 このページを見てくれた皆さん、新しいことを始めるときの興奮や、突如訪れる変化にどう対応したらいいか悩んだ経験はありますか？私の毎日は、まさにそのよ

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.7【挑戦と成長：新入社員が見つけた自己成長の機会】

          こんにちは。石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 入社して半年が経ったARASメンバー。最近、インターン生を後輩に迎えたことで、自身の半年間を眼差すきっかけになったようです。 挑戦と成長：新入社員が見つけた自己成長の機会 入社してから6か月が経ち、新しい環境での仕事にも徐々に慣れはじめました。 石川樹脂工業では、業務用の出荷業務やお客様への出荷だけでなく、お店の人々との連絡や調整も増え、多くの新しい経験を積んでい

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.6【仙台市イベントでの経験】

          こんにちは。石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回の若手は、vol.4でも登場してくれた「104lab.」のブランドマネージャー。対外的なコミュニケーションを通して商品を開発していくことで、自分のスタンスについて新たな発見があったようです。 仙台市イベントでの経験 先日、仙台市で行われた資源循環のイベントに参加しました。このイベントには、弊社専務といつもお世話になっているsecca上町さんが壇上に出て、環境に

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          AIと共に歩む企業の未来 - 石川樹脂工業株式会社のChatGPT part2

          はじめに 石川樹脂工業は、様々な業務において自動化技術を活用し、作業の効率化を図っています。本連載では、その中から代表的な事例を紹介し、ChatGPTなどのツールを活用した取り組みについて詳しく解説します。まず最初に、塗装工程における事務作業の自動化事例についてご紹介します。 事例1：塗装工程の事務作業自動化 塗装工程では日々複数の作業者が携わっているため、作業日報の作成やデータ管理が重要なタスクとなっています。これまでは発注番号・製品名・生産数・作業内容・作業者名・作

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.5【コミュニケーションを欠かさない】

          こんにちは。石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回の若手は入社3年目のメンバー。エンジニアリングから採用広報、取引先との営業まで多岐に渡る業務を担当する彼の、日々の業務の中での気づきを教えてもらいました。 わたしの仕事 入社してから初めのうちは、工場に自動設備を導入するエンジニアとしての業務がメインでした。例えば人間の作業を削減するための6軸アームロボットの導入や、ロボットが製品を把持するためのハンドの設計開

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          AIと共に歩む企業の未来 - 石川樹脂工業株式会社のChatGPT part1

          専務取締役 石川 勤です。今回から連載形式で、我々の企業がAIを導入した背景、過程、成果について詳しくお話ししていきたいと思います。 背景 石川樹脂工業株式会社は、石川県加賀市を拠点に、"ARAS"などの自社ブランドを推進しつつ持続的な成長を追求してきた中小製造業者です。社内効率化を目指し、製品の品質向上、生産工程の効率化、情報共有の強化など、ロボットやAIを活用した多岐にわたる取り組みを推進してきました。しかし、地域性や業種特有の課題から、外部からソフトウェアエンジニ

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          若手メンバーの学びを伝えるマガジン vol.4【seccaとの1日　刺激的な対話から広がるデザイン】

          こんにちは。石川樹脂工業です。 こちらのマガジンでは、若手メンバーの「気づき・学び」をお伝えしていきます。 今回の若手は入社3年目で「104Lab.」のブランドマネージャーになったメンバー。自らも素材選定や製品設計も手掛ける彼女が、入社当初から修行をさせてもらっていた株式会社seccaでの学びを書いてくれました。 seccaとの1日　刺激的な対話から広がるデザイン 今日、久しぶりにデザイン会社のseccaを訪れた。2種類の製品の試作品の確認のためだったが、その場の雰囲気

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