このか

小学生2人の母。 新卒から現在まで働くママとしてやってきました。 年齢が年齢になり、体…

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小学生2人の母。 新卒から現在まで働くママとしてやってきました。 年齢が年齢になり、体力の衰えとともに職場へのストレスで体調不良になりつつある今日この頃。 転職活動するにも働くママの条件の厳しさもしりつつ、主人は専業主婦になればとの話も。 こんな不安と悩みをもった「私」の日常。

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10年後の女性の働きかたについて考える

4月から、新しい職場になります。 基本フルリモート。 大変助かりますが、どれだけのボリュームになるのか 不安で、不安で、不安です。 が、不安がってても仕方ない。 新しい環境なんて、やってみないとわからない。 想像なんてしてても仕方ない。 「きっと、うまくいく!」と思いこむしかないんだよ。 と、私の話はおいていて、転職の報告を10歳年上のママ友さんへ報告したとき、10年後の体力や体の変化を聞くことになった… ◆10歳年上のママ友さんの紹介◆ 50代、お子さん1人(小学生私

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      ここ数日、転職活動に集中しておりました。 結果から申しますと、内定をいただき承諾までできました。 これまで、いくつかは内定をいただきましたが、 面接中に、「この人たちとは合わなそうだな」と思ったり 「やっぱり条件がよくないかな?」と思いお断りしたり、 逆に「行きたい!!!!」と思っても不採用の連絡などなど なかなか上手くいかない日々でした。 もう、転職難民?なのでは?と思うくらい歯車が合わない。 これが、普通の転職だったらどれだけ前に進むんだろうと 何回も思っていたり。

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        こんにちわ。 このかです。 小学生の子供2人を育てながら現在転職活動中の41歳です。 現在、転職活動に苦戦している私。 専業主婦になることも一つの選択肢であることを意識して始めている。 ここで、私が想像する専業主婦のメリットデメリット ワーママの今まで経験してきたメリットデメリットを書いてみる! ◆専業主婦◆  <メリット>  体力に余裕ができる  時間に余裕ができる  時間に追われない  子供と一緒にいる時間が増える  <デメリット>  お金を生み出すことができない

        • 子育てをする女性が本当に長く働ける環境とは・・・

          こんにちわ。 このかです。 小学生の子供2人を育てながら現在転職活動中の41歳です。 世の中では、女性の社会進出!や、働き方改革!などが当たり前な雰囲気醸し出しているけど・・・。 私が転職活動している理由は以下2つ。 ①学童が4年からいけない!  いやいやいや、4年ってまだ子供のなかの子供よ?  鍵なんで怖くて預けられないよ(´;ω;`)  なんで小学6年までいけないのよ。  (中学生でも不安w)   ②就業規則の時短制度  なぜ、小学生になると時短制度つかえない?

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          はじめまして。転職活動中の二児の母です。

          転職活動を始めて、早、二か月。 二児の母である私の転職優先順位はこちら。 ①リモート勤務(出社もOKだけど、リモート勤務もできる ②フレックス制度あり(フレックスだと中抜けできて時短勤務でなくてもOK ③人事の仕事が引き続きできる 以上だ。 この優先順位、なかなか厳しい。 まして、私は現在41歳。 でも、定年までまだ20年くらいある。 そう考えれば、まだまだ働けるのに。 子育てと仕事の両立。 まだまだあきらめたくない!!!!! おおおおおおおおお!!!!!!!

          はじめまして。転職活動中の二児の母です。