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  • 医療介護従事者特化アクセラレーションプログラムMENOVAS

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    医療人の芽を育むアクセラレーションプログラム 『あなたの医療人としての人生をMoreする』 業界に影響を与えるタレントを育て、職場、組織を活性化するきっかけとして設立。病院・介護施設で働く看護師、PT、OT、ST、介護福祉士を対象としたアクセラレーションプログラム

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マイプロジェクト!

医療・介護職のリーダー育成プログラム MENOVAS プログラムの責任者として今期務めさせて頂いています✨ 第3回目は 『マイプロジェクト中間発表会』 マイプロジェクトとは、 組織課題を解決するために どのような個人のアクションを おこなっていくかの アクションプランです✨ 組織課題というと とっても難しく感じてしまいますが 自身が所属している場所 病院や リハビリテーション科内であったり つくっていきたいグループ だったりします 何に課題と感じ 自分の目指

    • 試行錯誤の経験シェア

      医療・介護職のリーダー育成プログラム MENOVAS プログラムの責任者の井澤です✨ 第2回目のテーマは 『組織活性化に向けた試行錯誤の経験シェア』 理学療法士&キャリアコンサルタントで活躍されている 矢野和也先生 から講義&ワーク 運営メンバー 加藤駿太郎さん 神保直人さん から経験シェアを頂きました! 組織活性化の先には 組織のメリットだけではなく 個人のメリットもどう得られるのか 双方をイメージしていく学びになりました✨✨✨ ありがとうございました!!

      • MENOVAS2期スタート!!

        MENOVAS2期 アクセラレーション プログラム始動‼︎ 医療・介護職のリーダー育成プログラム MENOVAS!!!! 株式会社ALTURAが主催しているリーダー育成プログラムの責任者として 今期務めさせて頂きます理学療法士の井澤美保と申します!! 記念すべき第1回目のテーマは 『行動力を圧倒的にバージョンアップさせる方法』✨ 鯨岡栄一郎先生から講義&ワーク 運営メンバーの佐藤大晟さんから経験シェア を行いました!!! 感情や価値観、 自分らしさとは? 価

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