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仕事やめるやめないのはなし。 退職代行、使ってみるかもの巻


朝から小雨が降っていた今日。

日中は夏が戻ってきたのではないかと思うほど日差しが強く、汗ばむ気候だった。

夜になるとやはり涼しく、秋。

ふと手帳を見る。

ああ、仕事に行くのが気が重い。

理由は、一昨日、昨日と子供の体調不良で休んでしまったから。

仕方ないことといえば仕方ないことだけど

土日などのお休みの次の日にお休み(大抵子供の体調不良による都合休)を頂くことが多く、

今回も土日祝と繋がっており、まさにシルバーウィークになってしまった。

皆が働いている中休んでいると思うと、翌日のことを考えて気が重い。。

ズル休みしている訳ではないのに、上司に送ったお休みの連絡に返事はない。
その無言が責められているようで、溜め息をついてしまう。

ずっと前からやめたいと思っていて、だけど伝えるタイミングが難しいのよなあ…。

ふと、退職について調べてみると#退職代行
がヒット。

料金を見ると、うん、それなり。

でも出せないことはないぎりぎり。

私はパートだから¥19,800。(退職代行の利用料金)

二万浮かせると思って、自分で申告するか、お金を払って頼むか。

気がつくと私の中で二択になっていた。

即日辞められるのは正直嬉しい。ストレスもない。
怖い部長の顔色を伺わなくていい。じゃあ年末まで…と愛想笑いしなくていい。
退職理由を聞かれたり、皆の前で挨拶したり、菓子折りを用意したり。
優しい人もいて、感謝もあるけれど、退職になった際の諸々のストレスは少し考えただけで容易に想像できる。

あとうちの会社はルールが曖昧で、パートの有給の有無がイマイチわからない。
そういうことも代行会社が会社に確認してくれるんだそうな。
自分で申告するとしたら、多分有給のことまでは聞けない。

たかだか1年しか在籍しておらず、週に4日働いていた程度だけど、有給をもらえる権利があるなら使いたい。何日あるかわからないけど、退職代行の料金を払っても余るだろう。

退職代行、ありなのかもしらん。。

でも。。

明日一日ゆっくり考える。


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