昨日の分析記事

の続きです。

さて、昨日は文章部分を確認してみましたが、その次にでてくるのが、棒グラフ（？）的なやつ。（クリックすると拡大します）

どうやら、

ビッグファイブ分析（個性）
欲求
価値

の3つの軸で判断されているようです。

今回はその中の、ビッグファイブ分析について、見ていこうと思います。

・ビッグファイブ分析

たしか、メンタリストのDaiGoが、心理学的のいろんな論文で取り上げられている、ということで推してた手法。

wikipediaの説明見たけどわかりづらかったので、

このページを参考に、自分の結果を見てみたいと思います。
（DaiGoが監修しているマッチングアプリのメディアサイト）

ちなみに、

「ビッグ・ファイブ」とは、科学的・心理学的に最も信憑性があるとされている性格分析の理論で、私たちの性格は次の5つの性格因子の組み合わせによって決定されると考えます。

外向性（社交性）
開放性（チャレンジ力）
誠実性（勤勉性）
協調性
神経症傾向（ストレス耐性・メンタル傾向）

だそうです。

ちなみに、今回のPersonality Insightsの結果だと、一部表現が違うので、

外向性
知的好奇心　＝　開放性
誠実性
協調性
感情起伏　＝　神経症傾向

と対応させてみました。

で、いちおう、最初の15日と直近の15日を比べたので、2期間を比べて、変化の小さい項目、つまり、最初と直近であまり変わらなかった部分から。

・知的好奇心（開放性）

　100％　→　91％

開放性が高い人の特徴
芸術性、知性に優れ、改革を好む

開放性が低い人の特徴
問題解決能力に優れ、形式的な思考を求める

とのこと。また、高い場合は

まだ見ぬ新しい世界に対して好奇心を持ち、行動に移すことができるか
新しいものをどのくらい求めているか

とあります。確かに、新しいものを求める、わかるわ～。

・誠実性（勤勉性）

68％　→　66％

勤勉性が高い人の特徴
自己抑制が効き、集中力が高い

勤勉性が低い人の特徴
アドリブ力に長け、行動力がある

自分、やや高いってことなのかな？正直、あまりピンと来てません。

目の前で起きた出来事、定められた目標に対して、どう対応していくかを示すのが勤勉性らしい。

個人的には、あまり自己抑制が効いているタイプではないんだけどな……

noteを続けると決めて書いてるのが、たかしんが自分で思ってるより高くでてるのかしら？

この辺は、もともとの蓄積データがtwitterだから、noteでやるとこうなっちゃうのかしらね～。

・感情起伏（神経症傾向）

　36％　→　33％

神経症傾向の高い人の特徴
周囲の人の感情への感度が高く、空気を読むことができ、洞察力がある
※いわゆる「メンタルが弱い人」

神経症傾向の低い人の特徴
恐怖心に囚われることなく頼れる存在で、温和
※いわゆる「メンタルが強い人」

ま、低いといっても33％台なので、やや低いだと思いますが、でも、温和とかは割とあってるんじゃないかなと思います。

ちなみに、低いほうがいいのかなと、思ってましたが、危険に気づくのが遅いという面もあるみたいです。

続いて、変化の大きい項目。（てか、こんなに下がる？？）

・外向性

　99％　→　35％

外向性の高い人の特徴
コミュニケーション力に優れ、野心を持っている

外向性の低い人の特徴
物事を冷静に考察する力に優れ、家庭の安定を求める

なんだろ。たしかに、最初のころは、野心というか、こうなったらいいな！って気持ちで書いてた気はするけど。

物事を冷静に考察する力

とあるから、書き続けたことで考察力がついたのか、直近の話題がそういうのが多かったのか。そんな感じでしょうか。

・協調性

90％　→　30％

協調性の高い人の特徴
協力的で道徳的

協調性の低い人の特徴
カリスマ性があり、孤立を恐れない

え、なんでこんなに下がってるんだろう…

しいて言えば、周りの評価を気にしなくなったとか？自分の言いたい事言うようになったとか？

うーん、スキ！の数とか、結構気にしてるけどなぁ。

ただ、書きたい事を、しっかり書いている、という点では最近のほうが多い気も。

まとめと気付き

というわけで、自分の結果を振り返ってみました。

ビッグファイブと５項目見るだけでも、結構大変だなー、と。

しかも、わかるようなわからないような…個人的には誠実性とかもっと低いと思っていたから意外。

ん？あれかな、文章を書いてる自分の設定が、そういうキャラクターなのかもしれない。

というのも、同じように、Personality Insights をやった方の記事の中に、「自分のペルソナ設定に近い結果が出ていた」という人もいたので。

そう考えると、この5つの軸。

今後、キャラづくりや役作りをする際に使えるかもしれないなー、と。

なんとなく「こんな性格」ではなくて、

このキャラは外向性が高くて、でも誠実性は低くて…

と、5つの軸で強弱をつけてキャラクターの性格を作る、というアプローチは、割とおもしろいかもしれないな、と思いました。

あと、台本を書いていて、そのキャラのセリフを分析ツールにかけたとき、キャラのイメージがちゃんとセリフに表れているか、というチェックにも使えるかもしれないですね。

ん、これで1本記事書けそうだな。機会があったら書いてみよう！

というわけで、まだ残りの分析があるので、シリーズ続きます。

よろしくお付き合いのほどお願いいたします<m(__)m>