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コスメ系スタートアップのマーケティング戦略

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コスメEC PFを運営するノイン株式会社で取締役 COOをしています。 会社のことや業界のニュースなど自分の思考の整理も含めて更新していきます。マーケティング系の話題が少し多くに… もっと読む
運営しているクリエイター

記事一覧

スタートアップCOOの3年間でやったこと

私がノインに移ってこの3月で3年が経ちました。わたわた動いていたらあっという間だったという…

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コスメECノインのCEO渡部が予想する2022年のECトレンド〜キーワードは「コミュニティ…

ノインの渡部です。弊社は2017年より化粧品ECプラットフォーム「NOIN」を提供しています。 EC…

【カルチャー紹介】コスメ勉強会について

採用の面接をしている中でノインのカルチャーについての質問はけっこうあります。特に社内のメ…

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スタートアップが大企業と上手に事業提携するためのコツ

本業はスタートアップ経営なのに、スクワットについての書籍を出版したためにラジオやテレビ出…

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化粧品業界のDXとはなにか

先日、仕事と全く関係ない本を出版し、私のSNSでもスクワットが大事だとか、筋トレが人生で一…

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「意思決定」が上司の仕事という話

会社がだんだん大きくなってきて、人が増えることにより組織としての歪みやルール作りの重要性…

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ノインの2代目CTO採用について

以前、私のnoteでもCTOを採用していることに少し触れましたが、今、当社ではCxOのポジションをいくつか募集しており、CTOの採用も行っています。これについてCTO候補として選考を受けてくださる方や、エンジニアのメンバーのポジションを受けてくださる方、そしてエージェントの方より多数ご質問をいただいておりますので、現状と背景について説明しておいたほうがいいかと考えて、書いてみました。 現執行役員CTO小川の進退について現在、当社のCTOは創業当初から在籍している小川(執行役

大企業からスタートアップへ転職する場合のリスクについて

ちょっと前にTwitterになんの気なしに書いたら軽く反響を呼んだのですが、ベンチャーがいいの…

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40名のスタートアップが4ヶ月で自己応募で12名採用できた話

採用こそスタートアップの一番の悩みスタートアップにとって人材採用は一番の悩みではないでし…

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NOINが決済をファミペイに統一して売上を36倍にした方法

2月の売上が前年比で約10倍になったという話を以前に上げましたが、この1年で最も売上が伸びた…

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発売わずか3ヶ月で30万本の大ヒットを生んだsöpöはデータから生まれたという話

ファミリーマート限定で販売しているsöpöというブランドがあります。söpöはNOINが作ってい…

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NOINが1年間で売上を10倍にした方法

1年間で10倍の売上(GMV)に成長「コロナの影響はECにとっては追い風である」ということは一般…

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[NOIN]1年以内のCxO採用について

「事業の伸長に、メンバーが、会社組織がついてこれない」 これは伸びまくっているスタートア…

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セブンイレブンやローソンからファミマに人を40%以上動かしたNOINの事例

ずっとnoteを更新しようと思ってましたが、バタバタしてなかなか更新できずにいました。最近面接しまくってますがその中で「note読んでます!」とかなり言われるのでちゃんと更新しないといけないですね。 さて、以前にメルペイの決済比率について書いたnoteがありますが、メルペイ社内で好評で営業資料にも使われていると聞きました。私のnoteなんかフリー素材みたいなもんなのでご自由にお使いください。今回は2020年4月に株主として参加いただいた伊藤忠商事関連です。 ファミリーマー