山下PMC 広報

山下PMCは、日本初のPM（プロジェクトマネジメント）/CM（コンストラクションマネジ…

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山下PMCは、日本初のPM（プロジェクトマネジメント）/CM（コンストラクションマネジメント）専業会社。現在、総事業費3兆円以上の施設建築プロジェクトを担当。100名の一級建築士をはじめとする、建築のプロフェッショナル集団です。 https://www.ypmc.co.jp/

  • 達人に訊く！

    仕事でも仕事以外でも「ハイコンセプト・ハイタッチ」を実践している「達人」にご登場いただくコーナー。 デザイン思考で新しいビジネスを切り拓くためのヒントが見つかります。

  • 私たちのハイコンセプト・ハイタッチ

    お客さまの「施設参謀」として建築プロジェクトのマネジメントを行う山下PMC。本マガジンでは、プロジェクトマネジャー一人ひとりの仕事への想いや、プライベートで夢中になっていること等をフラットに紹介します。

  • 木下雅幸の続・3分間マネジメント

    • 6本

    「頑張っているのに評価されない」「正解のない仕事で成果を出したい…」プレゼン勝率9割の実績を持つトップコンサルタントが仕事のもやもや解消のヒントをお伝えします。 ＜プロフィール＞ 木下雅幸　株式会社山下PMC　取締役 専務執行役員。神戸大学大学院工学研究科建築学専攻修了。山下設計、大手生命保険会社を経て、山下PMC入社。「北海道ボールパーク」「JFAナショナルフットボールセンター」「エイベックス本社ビル」等を担当。

カーボンニュートラルと建築の未来

QCDS+Eのマネジメント丸山優子（以下・丸山）　これまでの弊社の業務は、建物を建てる時のQCDS（クオリティー、コスト、デリバリー、サービス）のマネジメントが4本柱だったのですが、数年前からそこに環境のE（エンバイロメント）が加わりQCDSEになりました。この5つをマネジメントしていかなければ我々も生き残れないし、日本社会、ひいては世界中が立ちいかなくなるという状況になってきています。本日は環境マネジメントのプロの坂野さんから、いろいろ学ばせていただきたいと思っています。

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    • 建築家×CMのシナジー効果と役割 日本の建築を次世代につなぐ

      〝若手にチャレンジの場を提供し、責任を取るだけです〟―皆さんのご関係は？ 平沼孝啓さん（以下・平沼）　友だちです！　藤本さんと丸山さんが同じ誕生日なので１年前から今夜の誕生会を予定していました。 藤本壮介さん（以下・藤本）丸山さんとは、大学のマスタープラン策定業務で初めてご一緒し、今まさに、大阪・関西万博や飛驒高山の学校などのプロジェクトをご一緒させていただいています。 丸山優子（以下・丸山）　平沼さんが担当されている「U-35」という若手建築家の建築展で、私どもに「サポート

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      • 日本女子大学創立120周年記念事業を語る～母校のキャンパス再編に込めた思い～

        ―今日はお忙しい中ありがとうございます。座談会の前に皆さんにお伝えしたいことがあります。つい先日（2023年3月2日）、妹島さんがロンドンで『ジェーン・ドリュー賞』を受賞されました。それについて少しお話しいただいてもよろしいでしょうか？（進行役＝日本女子大学家政学部住居学科の同窓会「住居の会」の三木泉会長） 妹島　ご紹介いただきありがとうございます。イギリスの建築雑誌が主催する女性及びノンバイナリーの建築関係者に贈られる５つの賞「Ｗアワード」があり、その一つが「ジェーン・ド

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        • ブルースタジオ 大島芳彦さんに訊いた「エリア価値を向上させるグランドデザインの力」

          関係性の”リデザイン”丸山　御社の建築デザインを起点としたまちづくりやブランディングには、以前から注目しておりました。 大島　光栄です。弊社ブルースタジオは建物を設計するだけでなく、物件を構成する要素「モノ・コト・時間」の総合的な提案を得意としているのですが、御社と通じるところがあるのではないでしょうか。 丸山　そうですね。我々山下PMCが手掛ける施設も、その施設を中心としたエリアの活性化を常に見据えてマネジメントしています。今日は、独自の視点でエリアの価値向上に努めてこら

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        カーボンニュートラルと建築の未来

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        マガジン

        • 達人に訊く！
          9本
        • 私たちのハイコンセプト・ハイタッチ
          9本
        • 木下雅幸の続・3分間マネジメント
          6本

        記事

          マドモアゼル・ユリアさんに訊いた「温故“愉”新の着物サステナブル術」

          和洋折衷のハイカラな時代を映した着物と建築 着物は想いを伝えるカンバセーションピース 晴れの舞台で自分らしさを主張できる最強のカード 伝統を礎に変容し続けるサステナブルな着物像 着物文化をサステナブルに

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          マドモアゼル・ユリアさんに訊いた「温故“愉”新の着物サステナブル術」

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          長男のために作る家庭の味。次男が登板する野球の試合観戦。家族との時間が生きがいです。 竹田真人～山下PMCのマネジャー紹介 #10

          家族サービスできる幸せ ──単身赴任生活４年目ですね。 「山下PMCへの入社を機に、妻、長男、次男を岩手の宮古に残し単身上京。当初は一人暮らしでしたが、現在は、都内の高校に通う長男と二人暮らしです。しばらく、思うような家族サービスができていなかったので、過保護と言われるぐらい面倒を見てしまいます。先日も、深夜にオムライスのリク エストがあり、ついつい作ってしまいました」 ──料理好きですか？ 「家事全般が好きですが、特に料理は気分転換にもなるので。いつも、大きい鍋でひじき

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          「同級生に勝てる部分は何かな」いろいろ考えた結果CMの世界に飛び込みました 山田瑞月～山下PMCのマネジャー紹介 #09

          会社で考え事をしていると「どうしたの？元気？」と声が飛んでくる ――体育会系の馬術部出身と聞きました。 「栃木の実家の近くに乗馬クラブがあり、7歳から始めました。競技としての乗馬は、馬場馬術、障害馬術、総合馬術（馬場馬術・障害馬術・クロスカントリー）の３つがありますが、私は障害と総合馬術をやっていました。大学の馬術部は、男女合同で、主務を担当していました」 ――しっかり者なのですね。 「いやぁ。そんなことないです。会社でも、ちょっと、ぼーっとしている時もあるのですが、すか

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          担当するホテル改修プロジェクトが初の竣工。完成までお客さまに伴走でき、喜びもひとしお 沼口悠太～山下PMCのマネジャー紹介 #08

          CMは、お客さまの立場から建物を見ることができる ――緊急事態宣言下の入社でしたが、不安はありませんでしたか？ 「いつも上司や先輩が気にかけてくれていました。部門間の隔たりもあまり感じることはなく、普段からよくいろんな方と食事をご一緒しています。年上にも気を使い過ぎなくてもいい雰囲気ですが、盛り上がりすぎて、話が止まらなくなることも」 ――現在のお仕事は？ 「物流、生産施設、国際的博覧会等、様々な用途の施設建築プロジェクトをお手伝いしています。先日、担当するホテルの改修プ

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          メンバーの個性と能力が輝く ボーダレスなチームを みんなと一緒につくっていきたい 新里麻衣子～山下PMCのマネジャー紹介 #07

          【はじめに】 山下PMCのマネジャーを紹介するコーナー。 個性と調和の両立、チームメンバーとの向き合い方で悩んだことはありませんか？ 事業創造推進本部 第七部 グローバル部門 プロジェクトマネジャー 新里麻衣子 建築の知見を軸に、PM、ホテル運営、事業責任者等、国内外で経験を重ね、山下PMCに入社。現在は、外資系ラグジュアリーホテルのデザイナー、オペレーターを担当している。 誰に対してもフェアな姿勢と リスペクトの気持ちを ──新里さんの話し方は、とてもクリアですね。

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          斎藤由多加さん、豊田啓介さんに訊いた“カタイ建築”を楽しく［後編］～まちづくりに必要なゲームのチカラ～

          前編では、AIと日本語で対話する新たなテクノロジーの難しさを中心に、開発者の斎藤由多加氏におうかがいしました。後編では、建築にまったく新しいデジタル手法を用いる豊田啓介氏に、建築業界と設計デザインを変えるテクノロジーの可能性について語ってもらいました。 3人の対話が進むにつれ、「ゲーム」のもつ可能性へと視線が一致。真面目に楽しむ、人を夢中にさせるゲームに、建築の未来を変える可能性を秘めていることがみえてきました。 ファシリテーター：山下PMC 取締役 専務執行役員 木下雅幸

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          斎藤由多加さん、豊田啓介さんに訊いた“カタイ建築”を楽しく［前編］～人のインタラクションを生むコトバ～

          スマートフォンやスピーカーに話しかけて何かを質問することがいつの間にか日常化しました。 でも、少し込み入った要求は伝わりにくく、もどかしい…。そうかといって、スムーズなだけでも味気ない…。 テクノロジーは人のコミュニケーションをどう変えるのか？　AIの言語エンジン開発者の斎藤由多加氏と、AIによる「都市の全体最適化」を設計する豊田啓介氏への問いかけは、刺激的なコトバで返ってきました。 ファシリテーター：山下PMC 取締役 専務執行役員 木下雅幸 斎藤由多加さん（@YootS

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          杉山文野さんに訊いた「知っているようで、知らないLGBT～ビジネスマナーとしてのダイバーシティ」

          誰もが社会の一員として参加できるインクルーシブな社会が求められています。 ここ数年で、LGBTという言葉も浸透し、LGBTフレンドリーな企業も増えてきていますが、職場や学校では、まだまだ他人事と思われがちなテーマです。そこで今回は、ご自身の体験・研究をもとに、多様性のある社会に向けたソリューションを発信している杉山文野さんにお話を聞きました。 ジェンダー問題に限らず、ひとつの型に押し込められることに窮屈さを感じている人に、杉山さんの声を届けたいと思います。 トランスジェンダ

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          小杉湯番頭 兼 イラストレーターの塩谷歩波さんに訊いた「余白のあるくらし 個性の時代の社会とのつながり」

          銭湯の立ちこめる湯気の中では、年齢や立場に関係なく、誰もが裸の自分に戻ることができます。忙しい仕事や家事・育児、複雑な人間関係で窒息しそうになる日常に、銭湯は余白をつくってくれます。 2019年に発行された『銭湯図解』は、そんな銭湯の良さに共感する人たちの間で話題に。今回は、イラストやエッセイで銭湯・銭湯を囲むまちの魅力を発信している著者の塩谷歩波さんにお話を訊きました。 （インタビュー：山下PMC 広報担当） 高円寺の銭湯・小杉湯の番頭 兼 イラストレーター 塩谷歩波さん

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          自然に関西弁で話すようになったら、もっと個性を出せるかも…… 轟 真央～山下PMCのマネジャー紹介 #05

          【はじめに】 山下PMCのマネジャーを紹介するコーナー。2019年は2名の新卒社員が入社しました。以前登場した伊藤大貴と今回ご紹介する轟真央です。 プロジェクトタスク・チーム　轟 真央 2019年4月、山下PMCに入社後、先輩社員とともに、MICE、ホテル、オフィス、金融機関、R&D、幼稚園等、幅広い用途の施設建築プロジェクトを担当している。 これからの建築業界で必要な仕事 ―入社を決めたきっかけを教えてください。 「学生時代から気になっていた企業です。事業内容を調べ、

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          建築の新常識「デザインビルド方式」～DB方式を適用した初の公共施設 大熊町新庁舎完成～

          建築関係者のみならず、これから施設の新築・建て替えを予定している自治体・民間企業の方は、ぜひおさえておきたいDB（デザインビルド）方式。 今回は、CM（コンストラクションマネジメント）の専門家である山下PMCが、そのメリットとリスクをわかりやすく解説します。 まずおさえておくべき発注方式 近年、民間の施設建築プロジェクトでは、様々なバリエーションの発注方式が採用されるようになしました。 その代表例のひとつは、ECI（アーリー・コントラクター・インボルブメント）方式です。この

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          難易度の高いレースを完遂する爽快感 須﨑とも～山下PMCのマネジャー紹介 #03

          【はじめに】 スポーツを続けていると、脳内麻薬のエンドルフィンが分泌され、幸福感を生み出すのだと聞きました。今回紹介するPMは、きっと、エンドルフィンが分泌されまくっているのだろうと想像しています。 できないことができるようになる感動をスポーツから感じていく 事業創造推進本部 第三部（特定プロジェクト部） ヴァイスプロジェクトマネジャー　須﨑とも 大学卒業後、ハウスメーカーで住宅設計・現場監理に従事。その後、デベロッパーで企画設計から施設管理まで幅広いフェーズにおける技術

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          難易度の高いレースを完遂する爽快感 須﨑とも～山下PMCのマネジャー紹介 #03

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