こんばんは✩.*˚

【一人ひとりがもっと自分らしく】
を理念としている
A'you-more／ｱﾕﾓｱの𝑨-𝒎𝒊．です。

○子育て中のパパママ
○保育士
○保育関係者(経営者)
○ｱﾕﾓｱや𝑨-𝒎𝒊．の活動に興味ある方の
お役に立てればと…
発信しています。

そして今回のお題は

／
自己理解と質の向上
＼

一見、関係なさそうなワードですが…

ココ数年前から
保育業界でも
「保育の質の向上」が謳われ…

研修だー！資格だー！！と
保育キャリアアップへの
取り組みがされている。

果たして…

それで保育の質は上がったのかな？
先生たちは、
知識という引出しがなくて
困っていたのかな？

それって…
本当に(保育)現場の声なのかな？

実際に現場から
上がってくる声ってね…

○毎日、仕事が多過ぎてこなせない。
○園長や主任(上司)に言ったところで…
○私の保育感、大丈夫かな？
○コミュニケーションって難しい。。
などなど。切実。。
(もーっとあるよ)

そんな現場の声を置いてけぼりして…

知識だけを増やしても
質は上がらないぞー！！
(ってのは、あくまで私の解釈です笑)


先生たち
一人ひとりが自己理解を深め、
自分らしく、保育(仕事)を楽しむため
困り感に、声に、耳を傾け
現場の課題、個人の課題を
一緒にデザインして
解決(マネージメント)していく
組織だからこそみえるのが

‘’質の向上‘’

なんだと思う。

／
「命を預かる場所」
＼

だからこそ
その命を守り支える、命(人)を
大切に出来る業界でありたい♡

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