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障害者雇用の常識を企業側から変えていく。ボランティアメンバー募集!

少しの時間だけ、他の会社・団体で働いてみる。
そんな人が増えています。

ボランティア、社会人インターン、プロボノ、複業。
様々なかたちで、パラレルに働くためのプラットフォームが盛り上がりを見せています。

私たち日揮パラレルテクノロジーズ株式会社(通称:JPT)では、「障害の有無に関わらず全ての人が対等に働く」というミッションの実現に参加してくださるボランティアメンバー(以下、JPTアンバサダー)を募集しています。

2022年2月からアンバサダープログラムを開始し、これまで累計6名のアンバサダーに参加していただいています。
全員が仕事や育児と両立しながら参加されており、JPTのミッション実現において大きな推進力となっています。

JPTのアンバサダーに必要な資格や年齢制限はありません。
障害者雇用の常識を変えるため、ぜひ一緒に活動しませんか?

私たちのミッション

障害の有無に関わらず、全ての人が対等(parallel)で、社会的意義を感じながら持てる技術(technologies)を発揮して働ける社会の実現を目指します。

↓詳しくは会社紹介をご覧ください。

JPTアンバサダープログラムを通じて得られること

アンバサダーの皆さんには、以下の特典をご用意しています。

・Amazonギフト券1万円分/月(またはそれと同等のもの)
・ミッション研修への参加(無料)

【過去のミッション研修例】
■第1回JPTミッション研修 開催レポ
「見た目問題」から考える ~誰もが”自分らしく”輝ける社会とは~
■第2回JPTミッション研修 開催レポ
パラアスリートと考える、障害、スポーツ、仕事
■第3回JPTミッション研修 開催レポ
「わたしにとっての『日本』」(在日問題)

☆アンバサダーの声
・こんな働き方ができる会社があるということを知れてよかった
・転職は考えていなかったけれど、他社でも役に立つ自分の強みに気づけた
・自分のスキルに自信はなかったのに、すごく褒めてもらえてモチベーションになった
・普段の生活では知り合えないような人と一緒に活動できて刺激になった
・育休中でしんどい時期、アンバサダー仲間に支えてもらった
・社長の成川さんと副社長の阿渡さんがいい人すぎて、居心地がいい

現役・歴代アンバサダー名鑑はこちら

※記事の最後に、アンバサダーによる活動レポを掲載しています。

こんな人に向いています

JPTアンバサダープログラムは、全ての人に門戸が開かれています。
歴代のアンバサダーたちの参加動機もさまざま。

・転職はできないけれど、何か社会のためにできることはないだろうか。

・未経験の分野だけれど、体験してみたい業種がある。

・他社で自分のスキルがどれくらい評価されるのかを知りたい。

・スキマ時間を使って、新しいキャリアを模索したい。

・障害者雇用の現状を改善するために何かしたい。

一つでも当てはまったら(当てはまらなくても!)、ぜひ応募をお待ちしています。

こんな人には向かないかも…
・大きなチームでワイワイ働きたい
・細かな業務指示がほしい

活動内容

JPTでは、「それぞれの得意なことや好きなことをベースに仕事をつくる」という考え方を採っています。
そのため、アンバサダー募集時点で活動内容が決定しているわけではありません。
現在のお仕事で培ってこられたスキルを活かしていただいても、未経験のお仕事に挑戦していただいてもOK!
応募時の面談や、参加後のミーティング等で柔軟に決定していきます。

【活動例】
・ミッション研修企画/運営
・社内コミュニケーション企画/運営
・公式note企画/運営/執筆
・SNS発信
・YouTubeの動画編集、サムネ作成
・アンバサダー間コミュニケーションツール等のインフラ整備

※アウトプットを強制することはありません。
「時間が取れるか不安…」「役に立てるか不安…」「途中で続けられなくなるかも…」という方も、一歩踏み出してご応募ください。

募集要項

勤務地:フルリモート勤務時間:週5時間程度(フルフレックス)
勤務期間:3ヶ月〜最長6ヶ月
※6ヶ月経過後はアンバサダー卒業となります。アンバサダー期間中の活動状況や本人の希望により、引き続き業務委託(ミッションパートナー)での継続をご提案する場合があります。
謝礼:Amazonギフト券1万円分/月(またはそれと同等のもの)
必須スキル:なしその他、学歴・年齢・職歴・既往歴等は一切不問です。
募集期間:随時
使用ツール:Discord(社内チャットツール)、Googleドライブ

プログラム応募〜参加までの流れ

Step1:問合せ

まずはこちらのフォームより、「1. お問い合わせ内容を入力してください。」の欄に「アンバサダープログラムへの質問」「アンバサダープログラムへの応募」などとお書き添えの上、お問合せください。(検討中でもOK!)

Step2:応募シート提出

追って、応募シートをメールにてお送りします。記入の上、ご返送ください。
※@jgc.comのメールが受け取れるように設定してください。

Step3:面談

弊社より、面談の日程調整についてご連絡を差し上げます。

Step4:結果連絡

※小規模で運営しているため、全てのご応募をお受けすることが難しい場合がございます。ご了承ください。

Step5:活動開始!

アンバサダーは、人によって活動時間が違うため、基本的には1人1プロジェクトでマイペースに進めます。
コミュニケーションは、Discordやアンバサダーミーティング、世界一気さくな社長との面談などで行います!

よくある質問

Q、週によって活動時間にばらつきがあってもいいですか?
→もちろんOKです。決して無理のないように、楽しく活動していただければと思います。

Q、途中で担当業務を変えることはできますか?
→可能です。その都度、柔軟にご相談ください。

Q、社員の方との交流はありますか?
→社員とアンバサダーが皆で集まる機会は少ないですが、業務内容によっては、社員へのインタビュー等を行っていただく場合もあります。
また、チャットツール上でもゆるい交流があり、「お互いにペースが守れるいい距離感」を目指しています。

Q、JPTは非営利組織ではないのですか?
→弊社は、日揮ホールディングス株式会社の特例子会社です。
NPOでもなく、就労移行支援事業所でもなく、実際に障害者雇用を行う企業の立場から障害者雇用を変えていこうとしています。

Q、子どもと一緒にミーティングに参加していいですか?
→もちろんです。可愛いお子さんとのご参加も大歓迎です。

JPTのミッション実現のために、まだまだできることがたくさんあります。
アンバサダーの皆さんと一緒に、新しい常識を作っていきたいです。

皆さんからのご応募、お待ちしています!

応募はこちらのフォームから。

アンバサダー活動レポ

▼あきこ(活動期間:2022年2月〜7月)

▼ちひろ(活動期間:2022年2月〜7月)

▼えりこ(活動期間:2022年2月〜9月)

▼あやこ(活動期間:2022年7月〜9月)

▼かな(活動期間:2022年7月〜9月)


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