私は、問い合わせを頂いた外部のクライアントさんとのコーチングに加え、社内コーチングや社内でのコーチングクラス等、社内でのコーチング活動も行なっています。

そんな会社員✖️コーチング活動を行っていると、自ずとコーチングテーマは会社員の悩みに対する話題が多くなってきます。
すると、そんな会社員の悩みに対するアプローチの知恵も溜まっていくわけです。

日々のコーチング、または社内コーチング活動から得られた知恵が、同じような悩みを持っている皆さまに少しでも役に立てればと思い、記事を書いてみます。

今回のテーマはモチベーションです。

仕事に対するモチベーションが上がらない、または部下のモチベーションを上げることに苦慮している、なんてのは良くある悩みです。

そんな時どうしたら良いのでしょう。

今回は上司の立場で、モチベーションの低い部下とどう向き合うかについてお話ししようと思います。

1. 突き詰めるていくと、会社員のモチベーションは2つに分類出来る

2. モチベーションを上げるにはどんな方法があるのか