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読書メモ

第2部　知的戦闘力を最大化する50のキーコンセプト　
第2章　「組織」に関するキーコンセプト

• 21　マタイ効果（ロバート・キング・マートン）

  • マタイ効果：「利益―優位性の累積」（条件に恵まれた研究者は優れた業績をあげることでさらに条件に恵まれる）

  • 「4月生まれのほうが、3月生まれよりもスポーツも勉強もできる」という事実
    →組織における「学習機会のあり方」について私たちに大きな反省材料を与える
    →「より費用対効果の高い子」に教育投資を傾斜配当する傾向がある
    →時間はかかるが本質的にモノゴトを理解しようとする子を疎外しています
    →物わかりの早いよい子だけの組織は、中長期的には脆くなってしまうと思われる