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中途採用を考える　その①
『ペルソナ』ってなに？
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＊登場人物

人事Aさん
┗エンジニアの採用に頭を悩ませている。
　求人サイトにエンジニアの募集を掲載しているが…？

中田よう子
┗突然現れて中途採用について教えてくれる妖精。

人事Aさんは、どうやら採用ターゲットについて「経験年数」と「年齢」でしか考えていなかったようですね。

ただ実際に、求人サイトの求人原稿にはさまざまな情報が掲載されます。

「経験年数」や「年齢」だけではなく、「志向性」や「転職の軸」、そんな具体的なキャラクターを設定することで、より共感を得られる原稿が作成できます。

「ハードデータ」だけではなく、「キャラクター」としてターゲット層を設定していきましょう！

※参考資料はこちら※　ダウンロードできます♪
◆【type】ペルソナ設計について：https://user.bell-face.com/l/7b189746ee

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いかがでしたでしょうかっ。

ぜひペルソナ設計をやってみてください！

次回もお楽しみに！

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株式会社キャリアデザインセンター：http://cdc.type.jp/
メディア営業本部　内田朱香　
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