タスクは管理する、人とは対話する

「リモートワークによってあなたの生産性はどう変わりましたか？」と聞かれたら、人はどうしたって、自分の生活の変化全体に対する印象を混ぜ込んで答えてしまう、という話しを書いた。 ビジネス（≒パブリック）パーソンとしての「自分」と、パーソナル・パーソン（個人的個人）とも言うべき「じぶん」が溶け合う。 これはもう、良いとか悪いとかの話しではなくて、そうなってしまうという性（さが）としての話し。 だったら、普段の仕事のなかにも、感情みたいな人間臭いものを前向きに取り込んでみたらど